- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年黑龙江省绥化市北林区某国企招聘笔试题库
第一部分单选题(50题)
1、电信诈骗,是指犯罪分子通过电活、网络和短信方式,发布虚假信息,设置骗局,对受害人实施远程、非接触式诈骗,诱使受害人给犯罪分子打款或转账,进行非法侵占他人财物的犯罪行为。根据上述定义,以下不属于电信诈骗的是()。
A.王某在网上发起新房团购,承诺一千元定金可抵五万元房款,顾客缴纳定金之后才发现该楼盘已售罄,王某也消失了
B.李某盗用正在出差的张先生的微信头像,冒充张先生给张太太发微信说遇到事故,骗走两万元
C.张某谎称自己患上不治之症,伪造诊断书、编造假故事放在网上,通过众筹募集到三万元医药费
D.李老太太打电话找保洁,家政公司派来的保洁员王某忽悠李老太太从王某丈夫的店里购买了数千元保健品
【答案】:D
【解析】“电信诈骗定义”的要点有:①通过电话、网络和短信方式,发布虚假信息,设置骗局;②实施远程、非接触式诈骗;③诱使受害人打款或转账。有一个案例,王某在网上发起新房团购,设置骗局,顾客缴纳定金之后才发现该楼盘已售空,王某也消失了,此案例符合电信诈骗定义,应排除。还有一个案例,李某盗用张先生微信头像,通过微信设置骗局,并骗走张太太两万元,该案例符合电信诈骗定义,应排除。另外,张某在网上伪造诊断书、编造假故事,设置骗局,通过众筹募集到三万元医药费,此案例也符合电信诈骗定义,应排除。而家政公司派来的保洁员王某忽悠李老太太是通过面谈,而不是电话、网络和短信的形式;让其在丈夫的店里购买数千元保健品,也不是远程操作,不符合电信诈骗定义,当选。
2、事业单位工作人员提前()以书面形式通知事业单位,可以解除聘用合同,但是双方对解除聘用合同另有约定的除外。
A.三十日
B.四十日
C.六十日
D.九十日
【答案】:A
【解析】根据相关规定,事业单位工作人员提前三十日书面通知事业单位,可以解除聘用合同,不过双方对解除聘用合同另有约定的除外。所以正确答案对应的时间是三十日。
3、公司董事会决定调整公司的经理层,现在A、B、C、D、E、F、G七个合格人选,可供董事会挑选4名进入新组建的经理层。如何选定此4人,公司人力资源部门经过充分调查论证,已形成下列意见:(1)如果选了A,最好也同时选取B,即让A和B一起进入班子;(2)如果决定C不进入班子,那么最好让D进入;(3)如果A不进入,而让C进入,那么最好让E进入;(4)最好不要让E和F同时进入经理层;(5)最好让F成为新班子的总经理。根据以上意见,理想的人选方案是()。
A.F、A、B、C
B.F、D、E、C
C.F、D、B、A
D.F、C、B、D
【答案】:C
【解析】由相关条件(5)可知,若某选项被选入,则另一个相关选项不选入。由相关条件(3)可知,若一个特定选项不进入,那么最好让另一个相关选项进入,而不是第三个相关选项进入,也就是这两个相关选项不能同时进入。所以得出相应的答案。
4、当前我国个人收入分配要坚持以()为主体、多种分配方式并存的制度,体现效率优先、兼顾公平的原则。
A.按劳分配
B.按技术分配
C.按资本分配
D.按惯例分配
【答案】:A
【解析】我国社会主义初级阶段的个人收入分配制度,是由我国社会主义初级阶段的基本经济制度决定的。我国实行以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,这就决定了在分配上必须坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则,它的基本内容和要求是:在公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动(包括劳动数量和质量)为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。坚持按劳分配为主体,能够充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者努力学习科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产的发展。同时,按劳分配作为社会主义性质的分配制度,是对以往几千年来不劳而获的剥削制度的根本否定,是消灭剥削和消除两极分化的重要条件,体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。按技术分配、按资本分配属于按生产要素分配的具体形式,按生产要素分配有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流,增加居民收入、推动经济发展,但它们不能成为我国个人收入分配的主体方式。而按惯例分配并不是我国个人收入分配制度的内容。所以当前我国个人收入分配要坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。
5、2018年11月,江苏省立法通过了我国首个地方性国家公祭保障条例,为国家公祭活动有序开展提供法律依据。某地政府的下列社会管理活动中,与上述管理手段相同的是()。
A.发布城市形象宣传片
B.以革命烈士命名新建成的桥梁
C.出台历史文化遗产保护实施细则
D.为振兴老城区公布建设规划指南
【答案】:C
【解析】题目中江苏
您可能关注的文档
- 2025年龙岩市某国企招聘笔试题库及参考答案详解一套.docx
- 2025年黑龙江省齐齐哈尔市泰来县某国企招聘笔试题库带答案详解.docx
- 2025年黑龙江省齐齐哈尔市依安县某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
- 2025年黑龙江省黑河市北安市某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
- 2025年黑龙江省鹤岗市向阳区某国企招聘笔试题库及答案详解一套.docx
- 2025年黑龙江省鹤岗市东山区某国企招聘笔试题库含答案详解.docx
- 2025年黑龙江省鸡西市虎林市某国企招聘笔试题库参考答案详解.docx
- 2025年黑龙江省鸡西市密山市某国企招聘笔试题库参考答案详解.docx
- 2025年黑龙江省绥化市海伦市某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
- 2025年黑龙江省牡丹江市穆棱市某国企招聘笔试题库含答案详解.docx
- 2025年黑龙江省牡丹江市东安区某国企招聘笔试题库及答案详解一套.docx
- 2025年黑龙江省大庆市让胡路区某国企招聘笔试题库含答案详解.docx
- 2025年黑龙江省大庆市杜尔伯特县某国企招聘笔试题库及答案详解一套.docx
- 2025年黑龙江省大兴安岭地区呼玛县某国企招聘笔试题库及答案详解1套.docx
- 2025年黑龙江省哈尔滨市阿城区某国企招聘笔试题库及参考答案详解.docx
- 2025年黑龙江省哈尔滨市延寿县某国企招聘笔试题库参考答案详解.docx
- 2025年黑龙江省哈尔滨市五常市某国企招聘笔试题库及答案详解一套.docx
- 2025年黑龙江省双鸭山市尖山区某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
- 2025年黑龙江省佳木斯市汤原县某国企招聘笔试题库附答案详解.docx
最近下载
- 国家开放大学《建设法规》形考任务1-4答案(国开电大).docx
- 2020年系统集成项目管理工程师考试下午真题及答案.pdf VIP
- 基于LTE基站功放的模拟预失真器的研究与设计-电磁场与微波技术专业论文.docx VIP
- 儿科应急处置情况报告.docx VIP
- 无废单位培训.pptx
- 优选汽车维修工高级技师题库真题题库【突破训练】.docx VIP
- DL_T 5220-2021 10kV及以下架空配电线路设计规范(附条文说明).docx VIP
- 马工程教育学原理期末练习题(答案版).docx VIP
- 足球比赛记录表(标准版).doc VIP
- 餐饮企业税务筹划问题研究——以海底捞为例.docx
文档评论(0)