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2025国家体育总局事业单位招聘人员34人（秋季）笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据劳动合同法规定解除与其的劳动合同，并未支付经济补偿。张某认为公司做法违法，要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，公司做法是否合法？()

A、合法，因为员工存在严重违反公司规章制度的行为

B、合法，因为公司有自主用工权，可以单方面解除合同

C、不合法，因为解除合同必须符合法定条件，且需支付经济补偿

D、不合法，因为员工有权要求公司