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- 2025-10-17 发布于河北
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2025云南曲靖市马龙区区直部分事业单位面向区内选调26人(含选调计划)考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某因不服单位处分,多次到单位领导办公室吵闹,要求撤销处分,并拒绝离开。这种行为属于()。
A、正当维权
B、扰乱单位秩序
C、劳动争议
D、集体投诉
答案:B
解析:根据《治安管理处罚法》第二十三条规定,扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。题干中,张某因不服处分到单位领导办公室吵闹并拒绝离开,其行为扰乱了单位正常工作秩序,属于扰乱单位秩序的行为。A项错误,正当维权是指公民在法律允许的范围内维护自身合法权益的行为,张某的行为超出了法律允许的维权范围。C项错误,劳动争议是指劳动者与用人单位之间因劳动权利义务发生的争议,本案中不存在劳动争议。D项错误,集体投诉是指多名劳动者就同一问题向有关部门投诉,本案中张某的行为不属于集体投诉。故选B。
2.李某在超市购物时,因怀疑商品质量问题与超市工作人员发生争执,并导致超市货架上的商品损坏。超市要求李某赔偿损失,李某拒绝。超市可以采取的法律手段是()。
A、申请劳动仲裁
B、提起民事诉讼
C、向公安机关报案
D、申请行政复议
答案:B
解析:《民法典》第一百七十九条规定,民事主体因财产关系和人身关系发生纠纷的,可以依法向人民法院请求保护自己的民事权利。题干中,李某与超市因商品质量问题发生纠纷,超市要求李某赔偿商品损失,双方属于平等主体之间的财产纠纷,可以通过民事诉讼途径解决。A项错误,劳动仲裁适用于劳动者与用人单位之间的劳动争议,本案中不存在劳动争议。C项错误,李某的行为虽然损坏了超市商品,但属于民事纠纷范畴,而非刑事犯罪,无需向公安机关报案。D项错误,行政复议适用于行政行为引发的争议,本案中超市属于民事主体,不属于行政机关。故选B。
3.某市环保局在执法过程中,发现某企业存在非法排污行为,依法对该企业处以罚款。该企业不服罚款决定,可以采取的救济途径是()。
A、向上级环保局申请复议
B、向人民法院提起行政诉讼
C、直接要求减免罚款
D、向纪检监察机关举报
答案:B
解析:《行政诉讼法》第十二条规定,对行政拘留、暂扣或者吊销许可证和执照、责令停产停业、没收违法所得、没收非法财物、罚款、警告等行政处罚不服的,公民、法人或者其他组织可以依法提起行政诉讼。题干中,该企业不服环保局作出的罚款决定,属于对行政处罚不服的情形,可以依法向人民法院提起行政诉讼。A项错误,行政复议是行政诉讼的前置程序,但并非唯一救济途径,企业也可以直接提起行政诉讼。C项错误,企业不服罚款决定不能直接要求减免,需通过法定程序解决。D项错误,举报适用于对公职人员违法违纪行为的监督,本案中企业不服的是行政处罚决定,不属于举报范畴。故选B。
4.某村村民张某在自家耕地附近挖了一口井,导致相邻的李某家地基下沉,房屋出现裂缝。李某要求张某停止侵害并赔偿损失,张某拒绝。李某可以采取的法律手段是()。
A、申请村委会调解
B、向公安机关报案
C、提起民事诉讼
D、申请劳动仲裁
答案:C
解析:《民法典》第一百七十九条规定,民事主体因财产关系和人身关系发生纠纷的,可以依法向人民法院请求保护自己的民事权利。题干中,张某的行为侵害了李某的合法权益,双方属于平等主体之间的财产纠纷,可以通过民事诉讼途径解决。A项错误,村委会调解属于民间调解,不具有法律强制力。B项错误,本案属于民事纠纷,而非刑事犯罪,无需向公安机关报案。D项错误,劳动仲裁适用于劳动者与用人单位之间的劳动争议,本案中不存在劳动争议。故选C。
5.某单位领导在提拔干部时,未经过民主推荐程序,直接指定某人担任领导职务。该做法违反了()。
A、《宪法》
B、《民法典》
C、《公务员法》
D、《民法典》
答案:C
解析:《公务员法》第四十六条规定,公务员的晋升,应当严格依据任职资格条件,按照规定程序进行。题干中,该单位领导未经过民主推荐程序直接指定某人担任领导职务,违反了《公务员法》的相关规定。A项错误,《宪法》是国家的根本大法,但未对公务员选拔程序作出具体规定。B项错误,《民法典》调整平等主体之间的财产关系和人身关系,不适用于公务员选拔。D项错误,重复选项,应选择C。故选C。
6.李某在浏览网页时,发现某网站未经授权使用其照片进行商业宣传,并从中获利。李某可以采取的法律手段是()。
A、向公安机关报案
B、要求网站停止侵权并赔偿损失
C、申请劳动仲裁
D、提起行政诉讼
答案:B
解析:《民法典》第一千一百八十三条规定,侵
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