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老字号行业人才培养与引进策略分析：面向2025年人才发展报告.docx

老字号行业人才培养与引进策略分析：面向2025年人才发展报告.docx

    老字号行业人才培养与引进策略分析：面向2025年人才发展报告参考模板

    一、老字号行业人才培养与引进策略分析：面向2025年人才发展报告

    1.1老字号行业人才现状

    1.2人才培养策略

    1.2.1加强内部培训体系建设

    1.2.2实施导师制度

    1.2.3鼓励员工参加外部培训

    1.3人才引进策略

    1.3.1优化薪酬福利体系

    1.3.2打造企业文化

    1.3.3建立人才引进绿色通道

    1.3.4关注行业发展趋势

    二、老字号企业内部人才培养体系构建

    2.1人才培养理念

    2.1.1以人为本

    2.1.2持续发展

    2.1.3注重实践

    2.2培养模式

    2.2.1岗前培训

    2.2.2在

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