公司与个人协议合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方（公司名称）：

注册地址：____________________

法定代表人：_________________

联系电话：__________________

电子邮箱：__________________

乙方（个人）：

姓名：____________________

身份证号码：_________________

联系方式：__________________

住址：____________________

鉴于：

1.甲方是一家依法设立并合法存续的公司，主要从事_________________业务。

2.乙方具备完成本协议约定的相关工作的能力及条件。

3.甲乙双方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方工作的事宜达成如下协议：

第一条合作内容

1.1乙方同意加入甲方，从事_________________工作，具体职责包括_________________。

1.2甲方应提供乙方完成工作所需的工作场所、设备、资料等必要条件。

第二条合作期限

2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2本协议期满后，如双方同意继续合作，应提前____个月书面通知对方，并签订新的合作协议。

第三条合作条件

3.1甲方应按月支付乙方工资，具体金额为人民币____元/月，支付时间为每月____日。

3.2乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

3.3乙方在合作期间，如因甲方原因导致乙方无法正常工作，甲方应给予乙方相应的补偿。

第四条合作权益

4.1乙方在合作期间，享有国家规定的休息日、法定节假日及带薪年休假。

4.2乙方在合作期间，享有依法参加社会保险和享受国家规定的福利待遇。

第五条违约责任

5.1如乙方违反本协议的约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

5.2如甲方违反本协议的约定，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

第六条争议解决

6.1甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

---

注意：

1.本模板仅供参考，具体内容需根据实际情况进行调整。

2.在签订协议前，请务必仔细阅读协议条款，确保双方权益得到保障。

3.建议在专业人士的指导下签订协议，以确保协议的合法性和有效性。

第2篇

合同编号：_______

签订日期：____年____月____日

甲方（公司）：

公司名称：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（个人）：

姓名：____________________

身份证号码：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲方是一家从事______行业的公司，乙方具备从事______工作的能力和经验，双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条协议内容

1.1工作内容：乙方同意在甲方公司担任______职位，具体工作内容为______。

1.2工作期限：本协议有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.3工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地，具体地址为______。

第二条工资待遇

2.1工资标准：乙方每月工资为人民币______元，按月支付。

2.2支付方式：甲方应在每月______日前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。

2.3奖金及福利：乙方在完成工作任务并达到甲方要求的情况下，享有甲方规定的奖金及福利待遇。

第三条工作时间与休息休假

3.1工作时间：乙方应遵守甲方公司的工作时间规定，实行标准工作时间。

3.2休息休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。

第四条保密条款

4.1乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项承担保密义务。

4.2乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

第五条违约责任

5.1任何