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1月mba全国联考真题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.在项目管理中，哪个阶段主要关注项目的最终交付和项目结束？（A）

A.收尾阶段

B.规划阶段

C.执行阶段

D.启动阶段

2.根据马斯洛需求层次理论，人的最高层次需求是？（C）

A.生理需求

B.安全需求

C.自我实现需求

D.社交需求

3.在成本效益分析中，哪个指标用于衡量项目的经济效益？（B）

A.投资回报率

B.净现值

C.内部收益率

D.投资回收期

4.根据赫茨伯格的双因素理论，哪些因素可以激励员工？（A）

A.成就、认可、工作本身

B.工作条件、公司政策、工资

C.工作本身、公司政策、工资

D.成就、认可、工作条件

5.在质量管理中，六西格玛主要关注的是？（C）

A.产品设计

B.市场营销

C.减少缺陷率

D.成本控制

6.根据博弈论，哪种策略在零和博弈中总是最优的？（B）

A.合作策略

B.最大最小策略

C.随机策略

D.最小最大策略

7.在财务管理中，哪个指标用于衡量公司的短期偿债能力？（A）

A.流动比率

B.资产负债率

C.利息保障倍数

D.股东权益比率

8.根据亚当斯的公平理论，员工满意度主要取决于？（C）

A.个人绩效

B.公司规模

C.相对公平感

D.工作环境

9.在供应链管理中，哪个环节主要关注产品的生产？（B）

A.采购

B.生产

C.物流

D.销售和营销

10.根据弗鲁姆的期望理论，激励力量取决于？（A）

A.效价、期望、工具性

B.工具性、期望、努力

C.效价、努力、绩效

D.绩效、工具性、效价

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.项目管理的五大过程组包括？（ABCD）

A.启动

B.规划

C.执行

D.监控

E.收尾

2.根据马斯洛需求层次理论，人的需求层次包括？（ABCDEF）

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.尊重需求

E.自我实现需求

F.精神需求

3.在成本效益分析中，常用的指标包括？（ABCD）

A.投资回报率

B.净现值

C.内部收益率

D.投资回收期

E.成本节约率

4.根据赫茨伯格的双因素理论，哪些因素可以激励员工？（AD）

A.成就、认可、工作本身

B.工作条件、公司政策、工资

C.工作本身、公司政策、工资

D.工作条件、公司政策、工资

5.在质量管理中，常用的工具和方法包括？（ABCD）

A.流程图

B.控制图

C.帕累托图

D.石川图

E.鱼骨图

6.根据博弈论，哪些策略在非零和博弈中可能存在？（ABC）

A.合作策略

B.竞争策略

C.混合策略

D.随机策略

7.在财务管理中，常用的比率指标包括？（ABCD）

A.流动比率

B.资产负债率

C.利息保障倍数

D.股东权益比率

E.营业利润率

8.根据亚当斯的公平理论，员工满意度的影响因素包括？（ABCD）

A.个人绩效

B.公司规模

C.相对公平感

D.工作环境

E.工资水平

9.在供应链管理中，哪些环节是关键？（ABCD）

A.采购

B.生产

C.物流

D.销售和营销

E.市场调研

10.根据弗鲁姆的期望理论，激励力量的影响因素包括？（ABC）

A.效价、期望、工具性

B.工具性、期望、努力

C.效价、努力、绩效

D.绩效、工具性、效价

三、判断题（每题2分，共20分）

1.项目管理的收尾阶段主要关注项目的最终交付和项目结束。（正确）

2.根据马斯洛需求层次理论，人的最高层次需求是自我实现需求。（正确）

3.在成本效益分析中，净现值是衡量项目经济效益的主要指标。（正确）

4.根据赫茨伯格的双因素理论，工作条件可以激励员工。（错误）

5.在质量管理中，六西格玛主要关注的是减少缺陷率。（正确）

6.根据博弈论，最大最小策略在零和博弈中总是最优的。（正确）

7.在财务管理中，流动比率用于衡量公司的短期偿债能力。（正确）

8.根据亚当斯的公平理论，员工满意度主要取决于相对公平感。（正确）

9.在供应链管理中，生产环节主要关注产品的生产。（正确）

10.根据弗鲁姆的期望理论，激励力量取决于效价、期望、工具性。（正确）

四、简答题（每题5分，共20分）

1.简述项目管理的五大过程组及其主要任务。

答：项目管理的五大过程组包括启动、规划、执行、监控和收尾。启动阶段主要确定项目目标和范围，规划阶段主要制定项目计划，执行阶段主要实施项目计划，监控阶段主要跟踪项目进展，收尾阶段主要完成项目交付和项目结束。

2.简述马斯洛需求层次理论的主要内容。

答：马斯洛需求层次理论将人的需求分为生理需求、安全需求、社交需求、尊