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2025国考青岛移民管理局申论大作文模拟题及答案
第一题(归纳概括题,15分)
题目:
根据给定材料,概括青岛移民管理局在推进“智慧移民”服务体系建设中面临的主要挑战,并说明其产生的原因。
材料:
1.青岛市近年来外籍人口增长迅速,2023年达到12.6万人,年均增长18%。移民管理局推出“一网通办”平台,简化签证、居留许可申请流程,但系统使用率仅达65%,部分老年人因操作复杂放弃使用。
2.青岛市下辖黄岛区、城阳区等区县移民服务资源分布不均,60%的服务窗口集中在市南区、市北区,导致偏远地区居民办事效率低下。
3.部分外籍人才反映,虽然政策支持远程办公,但社保缴纳、子女入学等配套服务仍需线下办理,流程冗长且语言沟通障碍突出。
4.移民管理局联合公安、教育等部门开展数据共享合作,但跨部门数据壁垒仍存在,例如外籍人员子女入学需重复提交身份证明材料。
5.青岛市出台“国际人才绿卡”政策,但申请条件中语言测试要求较高,导致部分符合经济条件的外籍人才因语言障碍无法申领。
要求:
1.分条作要点式作答,每条开头需加序号;
2.结合材料,原因分析需具体明确;
3.限350字以内。
第二题(提出对策题,20分)
题目:
假如你是青岛移民管理局工作人员,请针对“智慧移民”服务体系建设中的问题,提出3条可行性建议,并说明理由。
要求:
1.建议具体、可操作;
2.理由需充分,与问题一一对应;
3.限400字以内。
第三题(应用文写作题,25分)
题目:
青岛移民管理局计划在“国际人才日”开展“智慧移民服务”主题宣传活动,请你代为草拟一份活动方案(含活动目标、内容、形式及预期效果)。
要求:
1.格式完整,要素齐全;
2.内容贴合实际,突出“智慧化”特色;
3.限500字以内。
第四题(文章论述题,40分)
题目:
“科技赋能移民服务是提升城市国际化水平的关键环节,但技术进步不能完全替代人文关怀。”请结合青岛移民管理局的实践,谈谈你对这句话的理解,并联系实际,自选角度,写一篇文章。
要求:
1.观点鲜明,论据充分;
2.结构完整,逻辑清晰;
3.限800-1000字。
参考答案及解析
第一题(归纳概括题,15分)
答案:
1.主要挑战:
-“智慧移民”平台使用率低,老年人操作困难;
-服务资源区域分布不均,偏远地区办事不便;
-配套服务滞后,社保、子女入学等仍需线下办理;
-跨部门数据共享困难,重复提交材料;
-语言测试门槛高,部分人才无法申领“国际人才绿卡”。
2.原因分析:
-平台设计缺乏人性化,未考虑老年群体需求;
-城乡服务资源配置不均衡,基层投入不足;
-政策协同性弱,相关部门未形成合力;
-数据壁垒导致信息孤岛,技术整合难度大;
-语言要求与实际需求脱节,忽视人才多样性。
解析:
答案严格基于材料,分条列要点,避免主观臆断。挑战部分直接提取材料中的问题,原因分析则结合具体情境展开,如“系统操作复杂”对应“老年人使用率低”,“数据共享困难”对应“重复提交材料”,逻辑清晰。
第二题(提出对策题,20分)
答案:
1.优化平台设计,推行“适老化改造”:
-增加语音交互、大字体界面等功能,降低老年人使用门槛,缓解操作困难问题。
2.推进服务下沉,均衡资源配置:
-在黄岛区、城阳区等偏远区县增设临时服务点,或利用政务云平台提供远程咨询,解决区域不平衡问题。
3.强化部门联动,打破数据壁垒:
-建立跨部门数据共享机制,实现外籍人员社保、教育等业务“一证通办”,减少重复提交材料现象。
解析:
建议紧扣问题,每条包含具体措施(如“语音交互”“服务下沉”),并点明针对性(如解决“老年人操作难”“区域不平衡”)。理由部分与问题直接呼应,体现可行性。
第三题(应用文写作题,25分)
答案:
青岛移民管理局“智慧移民服务”主题宣传活动方案
一、活动目标
1.提升外籍人士对“智慧移民”平台的认知度;
2.解答政策疑问,优化服务体验;
3.营造国际化友好氛围,吸引高端人才。
二、活动内容
1.线上宣传:
-制作平台操作短视频,在微信公众号、抖音等平台推送;
-开设“移民服务热线+AI客服”,实时解答疑问。
2.线下体验:
-在五四广场设立咨询台,提供现场演示和个性化指导;
-邀请外籍人才代表分享“智慧移民”使用心得。
三、活动形式
-线上直播+线下互动,增强参与感;
-发放“移民服务手册”(中英对照版),配套二维码直达线上平台。
四、预期效果
-活动后平台使用率提升20%,政策知晓率覆盖80%以上;
-通过人才故事传播,增强青岛对国际人才的吸引力。
解析:
方案要素齐全(目标、内容、形式、效果),突出“智慧化”特色(如A
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