黄南州农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库(浓缩500题)含答案详解(黄金题型).docxVIP

黄南州农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库(浓缩500题)含答案详解(黄金题型).docx

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黄南州农村信用社联合社秋季校园招聘笔试备考题库(浓缩500题)

第一部分单选题(400题)

1、在绩效管理过程中,绩效评价结果作为组织开展多种决策时的重要依据,这体现了绩效管理的()。

A.开发目的

B.管理目的

C.战略目的

D.控制目的

【答案】:B

【解析】绩效管理具有开发目的、管理目的、战略目的等。开发目的主要侧重于员工能力的提升和发展;战略目的强调绩效管理与组织战略目标的紧密结合,帮助组织实现战略;控制目的一般并非绩效管理的主要典型目的表述。而管理目的是指绩效评价结果可以作为组织进行诸如薪酬调整、晋升、奖励分配等多种管理决策的重要依据,题目中说绩效评价的结果是组织进行多种决策时的重要依据,这正体现了绩效管理的管理目的。

2、外部性解决方式主要有哪些?

A.税收、补贴、政府管制

B.税收、罚款、政府管制

C.补贴、罚款、政府管制

D.税收、补贴、市场调节

【答案】:A

【解析】外部性解决方式主要有税收、补贴、政府管制。

3、危机状态下,公众要求决策者采取有效措施应对危机,然而决策者在信息受限的情况下难以作出有效决断。这表明公共危机的特征之一是()。

A.不确定性

B.连锁反应性

C.突发性

D.紧急性

【答案】:A

【解析】该题描述了在危机状态下,公众期望决策者有效应对危机,但决策者因信息受限难以作出有效决断。这体现了危机情况中存在大量不明确、难以准确把握的因素,也就是危机具有不确定性。连锁反应性强调的是一个危机可能引发一系列其他危机,与题干中信息受限难以决断的表述不符;突发性侧重于危机发生的突然,没有突出信息方面的不确定性;紧急性主要强调时间上的紧迫,要快速采取行动,也不能很好地对应信息受限难以有效决断这一特点。所以正确答案应体现这种信息不确定导致决策困难的特性,即不确定性。

4、19.如何在统计软件中进行线性回归分析?

A.使用Analyze菜单中的LinearRegression选项

B.使用Edit菜单中的LinearRegression选项

C.使用View菜单中的LinearRegression选项

D.使用Tools菜单中的LinearRegression选项

【答案】:A

【解析】线性回归分析通常是通过Analyze菜单中的LinearRegression选项来实现的。

5、某公文由工作人员小张在2019年4月15日拟稿,4月16日提交相关负责人核稿,4月17日经领导签发,4月18日发文。则该篇公文的成文日期应写()。

A.2019/04/15

B.2019/04/16

C.2019/04/17

D.2019/04/18

【答案】:C

【解析】公文的成文日期是指会议通过或者发文机关负责人签发的日期,联合行文时,署最后签发机关负责人签发的日期。在本题中,该公文于2019年4月17日由领导签发,所以该篇公文的成文日期应写2019/04/17。

6、在一个学校中,U表示参加了数学竞赛的学生,V表示参加了物理竞赛的学生。根据集合论中的排斥原则,以下哪个选项正确表示了参加了数学竞赛或物理竞赛的学生?

A.U和V的交集

B.U和V的并集

C.U和V的补集

D.U和V的差集

【答案】:B

【解析】并集表示两个集合中的所有元素。U和V的并集表示参加了数学竞赛或物理竞赛的学生。

7、多普勒效应是测定()的有效工具。(注:一般实际正确答案是“天体运动速度”等,这里只是按照要求改写题目本身)

A.物体质量

B.物体运动速度

C.物体密度

D.物体体积

【答案】:B

【解析】本题可根据多普勒效应的定义和应用来进行分析。多普勒效应是指由于波源和观察者之间有相对运动,使观察者感到频率发生变化的现象。在实际应用中,通过对波源发射波的频率变化情况进行测量和分析,能够计算出波源与观察者之间的相对运动速度。因此,多普勒效应是测定物体运动速度的有力手段。而物体质量、物体密度和物体体积的测定与多普勒效应并无直接联系,不能通过多普勒效应来进行测定。所以本题应选物体运动速度。

8、如果所有的学生都喜欢数学,小明不喜欢数学,那么小明不是学生。这个推理是否正确?

A.正确

B.错误

C.无法确定

D.有时正确

【答案】:B

【解析】这个推理是错误的,因为不喜欢数学的学生不一定不是学生。

9、RISC-V架构的主要优势是什么?

A.开放性

B.可扩展性

C.高性能

D.以上都是

【答案】:D

【解析】RISC-V架构具有开放性、可扩展性和高性能等主要优势。

10、高层管理者最重要的素质是要具备良好的()。

A.技术技能

B.人际技能

C.创新技能

D.概念技能

【答案】:D

【解析】高层管理者的工作重点在于把握组织的整体发展方向、进行战略决策等,需要具备能够洞察组织与环境相互影响的能

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