2025公务员制度考试题及答案.docVIP

2025公务员制度考试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员的任用，坚持的原则是？

A.勤能并重

B.管理与监督并重

C.为才是用

D.任人唯贤，德才兼备

2.下列属于公务员的是？

A.某县党委委员

B.某市政协机关工作人员

C.某镇政府聘用的驾驶员

D.某街道办事处主任

3.公务员考核的重点是？

A.工作能力

B.工作态度

C.工作实绩

D.廉洁自律

4.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。其中“工作特殊需要”是指？

A.领导指定的工作

B.涉及国家安全、重要机密等特殊职位上任职

C.突发事件应急处理工作

D.上级交办的紧急任务

5.公务员培训的目的不包括？

A.提高公务员工作能力

B.更新知识结构

C.提升福利待遇

D.增强创新意识

6.公务员奖励的最高等级是？

A.嘉奖

B.记三等功

C.记二等功

D.授予荣誉称号

7.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序？

A.降低一个职务层次任职

B.免职

C.辞退

D.撤职

8.公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职（）年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职。

A.一

B.二

C.三

D.四

9.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起（）日内向原处理机关申请复核。

A.15

B.30

C.60

D.90

10.下列不属于公务员交流方式的是？

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮岗

答案：1.D2.B3.C4.B5.C6.D7.A8.C9.B10.D

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员的义务包括？

A.模范遵守宪法和法律

B.按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率

C.全心全意为人民服务，接受人民监督

D.保守国家秘密和工作秘密

2.公务员的工资包括？

A.基本工资

B.津贴

C.补贴

D.奖金

3.公务员考核的内容有？

A.德

B.能

C.勤

D.绩

4.公务员晋升领导职务的程序有？

A.民主推荐

B.组织考察

C.讨论决定

D.任职

5.公务员培训的种类有？

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

6.公务员奖励的种类有？

A.嘉奖

B.记三等功

C.记二等功

D.记一等功

7.公务员纪律的特点有？

A.法定性

B.普遍性

C.强制性

D.全面性

8.公务员回避的类型有？

A.任职回避

B.地域回避

C.公务回避

D.亲属回避

9.公务员申诉的条件有？

A.公务员对涉及本人的人事处理不服

B.公务员对涉及他人的人事处理不服

C.在规定的期限内提出申诉

D.向有管辖权的机关提出申诉

10.公务员交流的原则有？

A.依法进行原则

B.适才适用原则

C.个人服从组织原则

D.合理原则

答案：1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABCD8.ABC9.ACD10.ABC

判断题（每题2分，共10题）

1.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。（）

2.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。（）

3.公务员考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。（）

4.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）

5.公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。（）

6.对公务员的奖励，坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。（）

7.公务员因违法违纪应当承担纪律责任的，依照本法给予处分。（）

8.公务员执行公务时，涉及本人利害关系的应当回避。（）

9.公务员申诉期间，原人事处理停止执行。（）

10.公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。（）

答案：1.√2.√3.√4.√5.√6.×7.√8.√9.×10.√

简答题（总4题，每题5分）

1.简述公务员的范围。

依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

2.公务员考核的方法有哪些？

领导与群众相结合、平时与定期相结合、定性与定量相结合。

3.公务员奖励的条件是什么？

在工作中表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的。

4.公务员处分的种类有哪些？

警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

讨论题（总4题，每题5分）

1.如何提高公务员工作效率？

加强培训提升能力，优