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2025年企业法律顾问资格考试（企业法律顾问实务）冲刺模拟试题及答案

一、单项选择题

1.企业法律顾问在参与企业重大经营决策时，应通过参加决策会议、起草有关法律文件等方式，为决策提供法律依据和法律建议。以下关于企业法律顾问参与决策会议的说法，正确的是（）。

A.企业法律顾问只需在会议上倾听，无需发表意见

B.企业法律顾问应在会议上积极发言，对决策方案的合法性进行审查

C.企业法律顾问可以不参加决策会议，仅通过书面文件提供法律意见

D.企业法律顾问在会议上的发言不具有法律效力，可随意表达观点

答案：B。企业法律顾问参与决策会议时，要积极发挥专业作用，对决策方案的合法性进行审查并发表意见，A选项只倾听不发表意见不能充分发挥其作用；对于重大经营决策，参加会议直接交流更有利于提供准确法律建议，C选项不参加会议仅靠书面文件有局限性；法律顾问发言是基于专业判断，不能随意表达，D选项错误。

2.甲企业与乙企业签订了一份买卖合同，约定甲向乙交付货物，乙支付货款。在合同履行过程中，甲企业发现乙企业经营状况严重恶化，有丧失或者可能丧失履行债务能力的情形。此时，甲企业可以采取的措施是（）。

A.直接解除合同

B.中止履行合同，并及时通知乙企业

C.要求乙企业提供担保，否则解除合同

D.继续履行合同，要求乙企业承担违约责任

答案：B。根据不安抗辩权的规定，应当先履行债务的当事人，有确切证据证明对方有经营状况严重恶化等情形的，可以中止履行合同，并及时通知对方。不能直接解除合同，A选项错误；要求对方提供担保但不能直接因不提供担保就解除合同，C选项错误；在有合理理由怀疑对方履行能力时继续履行可能使自己权益受损，D选项错误。

3.企业知识产权管理是企业管理的重要组成部分。以下不属于企业知识产权管理工作内容的是（）。

A.商标的申请与维护

B.专利的研发与保护

C.商业秘密的保密措施制定

D.企业员工的绩效考核

答案：D。企业员工的绩效考核属于人力资源管理范畴，而商标申请与维护、专利研发与保护、商业秘密保密措施制定都属于企业知识产权管理的工作内容，A、B、C选项不符合题意。

4.某企业因生产经营需要，向银行贷款100万元，期限为1年。银行要求企业提供担保，企业以其自有的一处房产设定抵押。以下关于抵押登记的说法，正确的是（）。

A.该抵押合同自签订之日起生效，无需办理抵押登记

B.该抵押合同必须办理抵押登记，否则合同无效

C.该抵押合同自办理抵押登记之日起生效

D.该抵押合同自签订之日起生效，但抵押权自办理抵押登记时设立

答案：D。根据相关法律规定，以不动产抵押的，抵押合同自签订之日起生效，但抵押权自办理抵押登记时设立，A选项抵押权设立说法错误；抵押合同不以登记为生效要件，B、C选项错误。

5.企业在处理劳动纠纷时，应遵循一定的程序。当企业与劳动者发生劳动争议时，首先可以采取的解决方式是（）。

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

答案：A。劳动争议发生后，双方当事人可以自行协商解决，这是最便捷、最基本的解决方式，协商不成再考虑调解、仲裁、诉讼等其他途径，B、C、D选项不符合首先采取的要求。

6.甲公司与乙公司签订了一份技术转让合同，约定乙公司向甲公司支付技术转让费。合同签订后，甲公司按照约定向乙公司提供了技术资料，但乙公司未按照约定支付转让费。甲公司可以采取的措施是（）。

A.要求乙公司继续履行合同，并承担违约责任

B.直接解除合同，要求乙公司赔偿损失

C.向法院申请撤销合同

D.要求乙公司双倍返还定金

答案：A。乙公司未按约定支付转让费构成违约，甲公司可以要求其继续履行合同并承担违约责任，直接解除合同需符合法定或约定的解除条件，B选项错误；该合同不存在可撤销情形，C选项错误；题干未提及定金相关内容，D选项错误。

7.企业进行并购时，需要对目标企业进行尽职调查。以下不属于尽职调查内容的是（）。

A.目标企业的财务状况

B.目标企业的市场份额

C.目标企业的员工福利政策

D.目标企业的历史文化

答案：D。尽职调查主要围绕目标企业的财务、经营、法律等与并购相关的重要方面，财务状况、市场份额、员工福利政策都对并购决策有重要影响，而企业的历史文化对并购的直接影响较小，不属于尽职调查的主要内容。

8.企业法律顾问在审查合同条款时，应重点关注合同的合法性、完整性和有效性。以下关于合同条款审查的说法，错误的是（）。

A.审查合同主体是否具有相应的民事行为能力和权利能力

B.审查合同的内容是否违反法律法规的强制性规定

C.只要合同条款双方签字盖章，就无需审查条款的合理性

D.审查合同条款是否明确、具体，避免模糊不清

答案：C。即使合同双方签字盖章，也需要审查条款