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烟花爆竹安全监察员岗位考试试卷及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.烟花爆竹生产企业主要负责人应（）至少组织一次事故应急救援演练。

A.每月B.每季度C.每年

答案：C

2.以下不属于烟花爆竹引火线的是（）。

A.快速引火线B.慢速引火线C.安全引火线

答案：B

3.烟花爆竹仓库的危险等级划分为（）。

A.1.1级、1.3级B.甲级、乙级C.特级、一级

答案：A

4.烟花爆竹生产车间温度应控制在（）。

A.25℃以下B.30℃以下C.35℃以下

答案：C

5.烟火药制造过程中，粉碎和筛选原料时应坚持做到（）。

A.三固定B.四固定C.五固定

答案：C

6.烟花爆竹运输车辆应悬挂（）标志。

A.危险货物B.易燃易爆C.禁止烟火

答案：A

7.烟花爆竹零售点距离学校应不少于（）米。

A.50B.100C.200

答案：A

8.生产烟花爆竹的原料中，（）属于有毒物质。

A.硫磺B.雄黄C.木炭

答案：B

9.烟花爆竹生产企业应（）进行一次安全评价。

A.每年B.每两年C.每三年

答案：C

10.扑救烟花爆竹火灾时，应（）。

A.先灭火后救人B.先救人后灭火C.边灭火边救人

答案：B

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.烟花爆竹生产中的“三超一改”指（）。

A.超人员B.超药量C.超范围D.擅自改变工房用途

答案：ABCD

2.烟花爆竹的危险特性有（）。

A.易燃易爆性B.静电敏感性C.机械敏感性D.毒害性

答案：ABCD

3.烟花爆竹生产企业的安全设施包括（）。

A.防火设施B.防爆设施C.防雷设施D.防静电设施

答案：ABCD

4.下列属于烟花爆竹禁限用药物的有（）。

A.氯酸钾B.砷化合物C.汞化合物D.铅化合物

答案：ABC

5.烟花爆竹仓库应设置（）。

A.防火隔离带B.消防通道C.防护屏障D.通风设施

答案：ABCD

6.烟花爆竹零售经营者应具备的条件有（）。

A.有固定的经营场所B.负责人经过安全培训C.配备必要的消防器材D.张贴明显的安全警示标志

答案：ABCD

7.烟花爆竹生产过程中的防火防爆措施有（）。

A.控制温度B.控制湿度C.防止静电D.防止摩擦撞击

答案：ABCD

8.烟花爆竹事故应急救援的基本原则包括（）。

A.以人为本B.快速反应C.科学救援D.统一指挥

答案：ABCD

9.烟花爆竹安全检查的内容包括（）。

A.安全管理制度执行情况B.设备设施运行情况C.人员操作规范情况D.产品质量情况

答案：ABC

10.烟花爆竹生产企业的主要安全管理制度有（）。

A.安全生产责任制B.安全操作规程C.安全检查制度D.事故应急预案

答案：ABCD

三、判断题（每题2分，共20分）

1.烟花爆竹生产企业可以边建设边生产。（）

答案：错

2.烟花爆竹引火线可以在普通车间生产。（）

答案：错

3.烟花爆竹仓库可以不设置通风设施。（）

答案：错

4.烟花爆竹零售点可以与居民住所设置在同一建筑物内。（）

答案：错

5.烟花爆竹生产企业的主要负责人不需要取得安全资格证书。（）

答案：错

6.烟花爆竹生产过程中可以使用铁质工具。（）

答案：错

7.烟花爆竹事故发生后，应立即组织救援，不用报告相关部门。（）

答案：错

8.烟花爆竹产品只要外观好看，质量不重要。（）

答案：错

9.烟花爆竹生产企业可以随意改变生产工艺。（）

答案：错

10.烟花爆竹安全监察员不需要进行定期培训。（）

答案：错

四、简答题（每题5分，共20分）

1.简述烟花爆竹生产企业安全管理的主要内容。

答：包括建立健全安全生产责任制、制定安全管理制度和操作规程、加强人员安全培训教育、保证安全投入、定期进行安全检查和隐患排查治理、做好设备设施维护管理、完善应急救援体系等。

2.烟花爆竹零售点选址有哪些要求？

答：应与学校、幼儿园、医院、集贸市场等人员密集场所和加油站等易燃易爆物质生产、储存设施等重点建筑物保持50米以上的安全距离；不得与居民居住场所设置在同一建筑物内；并符合所在地县级安全监管部门规定的其他条件。

3.简述烟花爆竹火灾的扑救方法。

答：首先应立即报警，组织人员疏散。扑救时，要用大量的水进行灭火，避免使用沙土盖压，防止增强爆炸威力。若有人员伤亡，优先进行救援。同时，要注意自身安全，避免靠近可能发生二次爆炸的区域。

4.烟花爆竹生产中如何防止静电危害？

答：对设备、管道等进行静电接地；控制生产环境湿度在适宜范围；人员穿着防静电工作服、鞋；采用防静电包装材料；在有静电产生的工序设置静电消除装置等。

五、讨论题（每题5分，共20分）

1.谈谈如何提高烟花爆竹生产企业员工的安全意识。

答：可加强安全培训教育，通过案例分析、现场演示等让员工了解事故危害；建立健全安全奖励和惩罚制度，激励员工遵守安全规定；营造安全文化氛围，如张贴安全标语、举办安全活动