- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025北京大学国际合作部招聘考试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中发现公司存在重大安全隐患,但公司负责人未予重视。张某多次向有关部门举报,但未得到及时处理。后发生安全事故,造成多人伤亡。张某的行为属于()。
A、玩忽职守
B、渎职
C、举报权
D、侵权
答案:C
解析:举报权是公民依法享有的权利,指公民对国家机关和国家工作人员的违法失职行为有向有关机关揭发、检举的权利。张某发现公司存在重大安全隐患,向有关部门举报,是行使自己的举报权。玩忽职守是指国家机关工作人员严重不负责
您可能关注的文档
- 2025年度淮北工业和艺术学校公开引进高技能人才(第二批)2人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025陕西金泰化学科技集团有限公司招聘(76人)考试备考题库及答案解析.docx
- 2026陕西煤业化工建设(集团)有限公司招聘(160人)考试参考题库及答案解析.docx
- 2025湖北随州市随县第二批引进事业单位急需紧缺高层次人才85人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年佛山市三水区事业单位统一公开招聘急需紧缺专业技术人员5人考试备考题库及答案解析.docx
- 2026天津港口医院应届毕业生招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 2026中国中煤校园招聘(甘肃有岗)考试备考题库及答案解析.docx
- 吉安市新庐陵大数据有限公司2025年面向社会招聘派遣员工考试备考题库及答案解析.docx
- 2025北京市尖垡留置管理中心招聘事业单位6人考试参考题库及答案解析.docx
- 海南州消防救援支队2025年面向社会公开招聘政府专职消防队员考试参考试题及答案解析.docx
- 2025中国石化销售股份有限公司华北分公司招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 2025四川成都天府新区禾养顾连老年病医院招聘病案编码员1人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025浙江绍兴市应急管理局招聘编外人员1人考试备考试题及答案解析.docx
- 2026南国大数据(贵州)有限公司招聘考试参考试题及答案解析.docx
- 2025四川内江威远县紧密型县域医共体管理委员会招聘编外人员2人考试参考题库及答案解析.docx
- 2026国核自仪系统工程有限公司校园招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 2026国航股份西南分公司高校毕业生校园招聘18人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025年长白山保护开发区高层次人才引进(30人)考试备考题库及答案解析.docx
- 2026福建广电网络集团校园招聘考试参考题库及答案解析.docx
- 2025年滁州海关招聘协管员10人考试参考试题及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)