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2025年四级劳动保障协理员国家职业资格考试（专业能力）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、根据《劳动合同法》，劳动合同的必备条款不包括（）。

A.工作内容和工作地点

B.劳动报酬

C.社会保险

D.劳动保护

A.工作内容和工作地点

B.劳动报酬

C.社会保险

D.劳动保护

【参考答案】C

【解析】《劳动合同法》第十七条明确劳动合同必备条款为工作内容、工作地点、工作时间、休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动争议解决等，社会保险是必备条款，故选C。

2、用人单位未按规定缴纳社会保险，劳动者可要求补缴的期限是（）。

A.劳动合同终止后1年内

B.劳动关系存续期间

C.工伤认定后1年内

D.争议发生时

A.劳动终止1年内

B.劳动关系存续期间

C.工伤认定后1年内

D.争议发生时

【参考答案】B

【解析】《社会保险法》第八十六条明确，用人单位未按时足额缴纳的，劳动者可自劳动关系存续期间内向社保部门申请补缴，不局限于终止后1年，故选B。

3、劳动者在职业健康检查中发现职业病，用人单位应承担（）责任。

A.连带

B.连续

C.连带与连续

D.连带或连续

A.连带

B.连续

C.连带与连续

D.连带或连续

【参考答案】C

【解析】《职业病防治