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2026秋季国家管网集团浙江省天然气管网有限公司高校毕业生招聘笔试参考题库（浓缩500题）
第一部分单选题(400题)
1、推理题在公基考试中的比重上升是否意味着其他题型的比重下降？
A.是
B.否
C.不确定
D.视具体情况而定
【答案】：D
【解析】推理题在公基考试中的比重上升是否意味着其他题型的比重下降视具体情况而定。
2、东非大裂谷扩张数据主要反映了什么现象？
A.地球自转速度变化
B.地壳张裂
C.地球磁场变化
D.地球公转轨道变化
【答案】：B
【解析】东非大裂谷的扩张数据主要反映了地壳张裂现象，这是板块构造活动的结果。
3、某调研公司欲购进最新版统计软件，需向其主管单位提出书面申请，则在《关于某调研公司购进最新版统计软件的请示》中落款作者为（）。
A.XX调研公司
B.XX调研公司负责人
C.起草公司文件的秘书
D.签发文件的公司经理
【答案】：A
【解析】请示是下级机关向上级机关请求指示、批准时使用的公文。一般情况下，请示的落款作者应是发文机关。在本题中，是XX调研公司欲购进最新版spss统计软件并向主管单位提出书面申请，所以该请示的落款作者应该是XX调研公司。而公司负责人、起草文件的秘书、签发文件的公司经理都不能代表公司，不能作为该请示的落款作者。所以正确答案是发文的XX调研公司。
4、（）是指将本国生产或者加工的商品输往海外市场的销售。
A.进口贸易
B.无形贸易
C.过境贸易
D.出口贸易
【答案】：D
【解析】将本国生产或加工商品输往海外市场销售即出口。进口是购入海外商品，无形贸易涉及服务等无形商品，过境贸易是商品过境，所以答案是出口贸易。
5、部分员工存在缺乏主见、思想保守、谨小慎微、依赖性强等缺点或短处。然而，若安排这类员工从事（）的工作，往往能让人放心，且他们能出色完成任务。
A.独当一面
B.执行性和制度性很强
C.决策性很强
D.创造性很强
【答案】：B
【解析】员工缺乏主见、思想保守、谨小慎微、依赖性强，这些特点使其不适合需要独立承担、发挥主观能动性和创造性的工作。独当一面的工作要求员工具备较强的独立决策和执行能力，该员工缺乏主见和独立性，难以胜任。决策性很强的工作需要有果断的决策能力和独到的见解，此员工缺乏主见，不适合这类工作。创造性很强的工作需要有创新思维和突破传统的能力，该员工思想保守，也不适合。而执行性和制度性很强的工作，通常有明确的规则和流程，员工只需按照规定执行即可，这样的工作特点与该员工谨小慎微、依赖性强的特点相契合，能让其放心地完成工作并做得出色。所以应选择执行性和制度性很强的工作。
6、如果没有任何J是K，并且所有的K都是L，那么以下哪个选项一定是正确的？
A.所有的J都是L
B.没有J是L
C.有些L不是J
D.所有的L都是J
【答案】：B
【解析】没有任何J是K，并且所有的K都是L，意味着J和L没有交集，因此没有J是L。
7、宋词中的词牌格律主要指什么？
A.词语选择
B.诗歌韵律
C.词的结构
D.修辞手法
【答案】：C.词的结构
【解析】宋词中的词牌格律主要指词的结构和格式，包括字数、句式、押韵等。
8、某企业2019年营业额为600万元，营业税税率为4%，计算该企业2019年应缴纳的营业税额。
A.20万元
B.24万元
C.28万元
D.30万元
【答案】：B
【解析】营业税额=营业额×税率=600万元×4%=24万元
9、经营者为了排挤竞争对手，以低于成本的价格销售商品的行为是（）。
A.违法行为
B.正当竞争行为
C.不正当竞争行为
D.侵犯消费者权益的行为
【答案】：C
【解析】经营者为排挤竞争对手，以低于成本价格销售商品的行为属于不正当竞争行为。不正当竞争行为，是指经营者在市场竞争中，采取非法的或者有悖于公认的商业道德的手段和方式，与其他经营者相竞争的行为。以低于成本的价格销售商品来排挤竞争对手，这种方式违背了市场的公平竞争原则，损害了其他经营者的合法权益，破坏了市场的正常竞争秩序。而该行为并非单纯的违法行为表述，违法行为概念过于宽泛；也不是正当竞争行为，正当竞争应是遵循公平、诚实信用等原则；同时，此行为主要针对的是其他经营者，重点在于扰乱市场竞争秩序，而非主要侵犯消费者权益。所以该行为是不正当竞争行为。
10、“群雁高飞头雁领”体现了（）的领导方式。
A.示范型
B.命令型
C.说服型
D.授权型
【答案】：A
【解析】“群雁高飞头雁领”意思是一群大雁在飞行的时候，是由领头雁带领着飞行，领头雁起到了示范带头的作用。这种方式强调领导者自身的行为示范对群体成员的引导，与示范型领导方式特点相符，示范型领导通过自身的模范行为来影响和带动下属。而命令型是直接下达指令要求下属执行；说服型是
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