2024年宁德 辅警招聘考试真题附答案.docxVIP

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2024年宁德辅警招聘考试真题

第一部分单选题(300题)

1、()对于手机相当于程序对于()

A.通信言论

B.短信文学

C.信号电脑

D.电脑文化

【答案】:C

2、农村情况千差万别,发展不可能一个模式,必须因地制宜、量力而行,切忌()、一哄而起。

A.因循守旧

B.好高骛远

C.循序渐进

D.急功近利

【答案】:D

3、2432415162()

A.72

B.74

C.76

D.78

【答案】:B

4、某地实行分时电价政策,平时执行基础电价,每度电0.5元;高峰时段基础电价上浮60%;低谷时段按基础电价下浮60%。某户居民某月用电恰好100度,应付电费38元。问该月该用户在低谷时段至少用电多少度?()

A.40

B.50

C.60

D.70

【答案】:A

5、横扫时尚世界的牛仔装,在美国诞生之初,就是以其野性、粗犷、豪放的风格闻名于世,后来经过()后,也为其加入了休闲的元素。

A.改装

B.引入

C.修饰

D.改进

【答案】:D

6、我国生产婴幼儿配方奶粉的企业有130多家,而美国只有4家企业,相比之下美国吃配方奶粉的婴幼儿数量则远高于我国。“设想一下,如果只有4家企业生产配方奶粉,企业会倍加珍惜自己的品牌价值,不断加强食品安全意识,任何可能的食品安全风险都是企业自身无法容忍的,发生三聚氰胺这样的问题是不可想象的。”以下哪项如果为真,最能削弱上述观点?()

A.我国生产婴幼儿配方奶粉的企业太多,品牌价值对于企业并不重要,所以这些企业敢在奶粉中添加三聚氰胺

B.某国的婴幼儿配方奶粉生产商有90多家,它们之中大多数企业生产出的奶粉均未查出过三聚氰胺

C.某公司是我国生产奶制品的著名企业,其品牌价值很高,但是在其生产的奶制品中查出了三聚氰胺

D.某企业是美国婴幼儿配方奶粉的著名生产商,在他们生产的某品牌配方奶粉中查出了三聚氰胺

【答案】:D

7、有人总结比尔*盖茨和戴尔的传奇经历后,发现他们成功的秘诀都是大学中途辍学。则此人认为辍学与成功之间的关系为()。

A.辍学导致成功

B.辍学可能成功

C.不辍学不能成功

D.不辍学可能成功

【答案】:A

8、台湾诗人余光中曾参加一次文艺大奖颁奖仪式,获奖者大都是黑发晚辈,只有余光中是白发老者。余光中风趣睿智的致辞赢得了满堂喝彩,他的致辞是()。

A.我这老头子能与年轻人一同获奖,首先感谢评委的公正,一视同仁

B.长江后浪推前浪,一代更比一代强。年轻人能赶上我,我十分欣慰

C.我虽然是个老头子,但我的心态年轻,我永不服老,所以能与年轻人同台获奖

D.一个人年轻时同老头子一同获奖,表示他已经成名。可年老时还能同小伙子一同获奖,说明他尚未落伍

【答案】:D

9、步行与骑自行车速度之比为1∶3,骑自行车与公共汽车速度之比为2∶5,公共汽车4小时所行的路,小轿车只需行2.5小时,设小轿车2小时行了120千米,求步行每小时为多少千米?()

A.12

B.11

C.5

D.7

【答案】:C

10、在平面直角坐标系中,如果点P(3a-9,1-a)在第三象限内,且横坐标纵坐标都是整数,则点P的坐标是:

A.(-1,-3)

B.(-3,-1)

C.(-3,2)

D.(-2,-3)

【答案】:B

11、人力弹性理论是指在人力资源管理中,通过灵活调整人力结构、员工数量、工作数量、工作内容、工作时间、员工薪资等因素,来满足企业对不同层次、不同水平和不同模式的人力资源需求的管理方式。其最大特点在于主要不是依靠外力(如上级发号施令),而是依靠个性平等、民主管理,从内心深处激发每个员工的内在潜力、主动性和创造精神,从而使员工成为行业在激烈的市场竞争中取得优势的力量源泉。

A.某知名企业为应对财务危机决定辞退部分员工

B.某公司明令禁止员工利用下班时间对接工作内容

C.某网络公司规定,员工可以灵活选择上下班时间

D.某百年老店为延长营业时间而对员工采取倒班制

【答案】:C

12、下列中至今未加入联合国的是()

A.芬兰

B.波兰

C.瑞典

D.瑞士

【答案】:D

13、下列物质与其用途搭配正确的是()。

A.①④

B.②③

C.①②

D.③④

【答案】:A

14、合作是新形势下实现共同发展的必由之路。唯有合作,我们才能________彼此分歧;唯有合作,我们才能不断____共同利益;唯有合作,我们才能有效应对各种挑战,____共贏的彼岸。依次填入画横线部分最恰当的一项是()。

A.弱化维护通向

B.消除加深到达

C.搁置拥有驶向

D.超越扩大抵达

【答案】:D

15、现代语言学自开创至今

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