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公务员法学考试试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.下列属于公务员的是（）

A.某企业经理

B.某高校教师

C.某县教育局局长

D.某公司职员

2.公务员的任用，坚持（）的原则。

A.勤能并重

B.管理与监督并重

C.为才是用

D.任人唯贤、德才兼备

3.新录用的公务员试用期为（）

A.三个月

B.六个月

C.一年

D.两年

4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（）

A.降低一个职务层次任职

B.免职

C.辞退

D.撤职

5.公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由（）规定。

A.全国人大

B.国务院

C.省级政府

D.地方人大

6.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。

A.15，30

B.10，20

C.20，30

D.15，20

7.公务员受记过处分的期间为（）

A.六个月

B.十二个月

C.十八个月

D.二十四个月

8.下列不属于公务员交流方式的是（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮岗

9.公务员的工资、福利、保险，对公务员具有（）等基本功能。

A.保障、激励、调节

B.保障、激励、管理

C.激励、调节、管理

D.保障、调节、管理

10.公务员辞去公职，应当向任免机关提出（）申请。

A.口头

B.书面

C.口头或书面

D.无需申请

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应当具备的条件有（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.拥护中华人民共和国宪法

D.具有良好的品行

2.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（）等类别。

A.综合管理类

B.专业技术类

C.行政执法类

D.司法监督类

3.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的（）等方面的条件和资格。

A.思想政治素质

B.工作能力

C.文化程度

D.任职经历

4.公务员交流的方式包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮换

5.公务员的处分种类有（）

A.警告

B.记过、记大过

C.降级、撤职

D.开除

6.公务员可以享受的福利有（）

A.休假

B.住房补贴

C.医疗补助

D.子女教育补贴

7.公务员有下列情形之一的，予以辞退（）

A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的

C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的

8.公务员申诉的事由有（）

A.处分

B.辞退或者取消录用

C.降职

D.定期考核定为不称职

9.公务员的考核内容包括（）

A.德

B.能

C.勤

D.绩、廉

10.公务员培训包括（）

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

三、判断题（每题2分，共10题）

1.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）

2.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的编制限额和职数内进行。（）

3.公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。（）

4.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）

5.公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。（）

6.公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。（）

7.公务员的工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。（）

8.公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。（）

9.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。（）

10.公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。（）

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述公务员的义务。

2.简述公务员辞退的条件。

3.简述公务员交流的意义。

4.简述公务员培训的作用。

五、讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论公务员绩效考核制度的重要性和可能存在的问题。

2.探讨公务员交流制