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佛山公务员考试辅导试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.政府职能转变的关键是（）

A.政企分开

B.强化对企业管理

C.政府职能合并

D.精简政府机构

2.下列不属于行政决策原则的是（）

A.信息原则

B.预测原则

C.最优原则

D.动态原则

3.下列不属于公务员处分种类的是（）

A.警告

B.记大过

C.降职

D.撤职

4.行政监督的对象是（）

A.国家行政机关

B.行政相对人

C.国家公务员

D.行政主体及其公务员

5.下列属于行政执行中的行政手段的是（）

A.制定规章制度

B.下达命令

C.行政立法

D.行政司法

6.下列关于公共政策的说法，错误的是（）

A.公共政策具有权威性

B.公共政策具有强制性

C.公共政策就是法律

D.公共政策具有公共性

7.公务员交流的方式不包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮岗

8.行政组织的核心性质是（）

A.政治性

B.社会性

C.权威性

D.法制性

9.行政管理的首要环节和各项管理功能的基础是（）

A.行政决策

B.行政领导

C.行政执行

D.行政监督

10.我国政府纵向决策子系统的最低层次是（）

A.县级政府

B.乡镇政府

C.居民委员会

D.村民委员会

多项选择题（每题2分，共10题）

1.政府的基本职能包括（）

A.政治职能

B.经济职能

C.文化职能

D.社会职能

2.行政决策的基本程序包括（）

A.发现问题，确定目标

B.拟定方案，分析评估

C.抉择方案，试点检验

D.实施反馈，修正完善

3.公务员考核的内容包括（）

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

4.行政监督的作用有（）

A.预防作用

B.控制作用

C.矫正作用

D.反馈作用

5.行政执行的手段包括（）

A.行政手段

B.经济手段

C.法律手段

D.思想教育手段

6.公共政策的功能有（）

A.导向功能

B.调控功能

C.分配功能

D.管理功能

7.公务员交流的意义有（）

A.有利于开阔公务员的视野

B.促进廉政建设

C.有利于锻炼公务员的工作能力

D.合理配置人才

8.行政组织的构成要素有（）

A.组织目标

B.机构设置

C.人员构成

D.权责体系

9.行政领导的方式主要有（）

A.强制方式

B.说服方式

C.激励方式

D.示范方式

10.我国行政系统的外部监督包括（）

A.国家权力机关的监督

B.司法机关的监督

C.政党监督

D.社会及舆论监督

判断题（每题2分，共10题）

1.政府职能的实施情况是衡量行政效率的重要标准。（）

2.行政决策的中枢系统是咨询系统。（）

3.公务员的职务可以分为领导职务和非领导职务。（）

4.行政监督的主体是国家机关。（）

5.行政执行就是行政管理。（）

6.公共政策的制定主体主要是政府。（）

7.公务员交流只能在行政机关内部进行。（）

8.行政组织具有鲜明的阶级性。（）

9.行政领导是一种行政行为。（）

10.我国乡镇政府是基层政权组织。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述政府职能的特点。

2.简述行政决策的地位和作用。

3.简述公务员培训的意义。

4.简述行政执行的特点。

讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论如何提高政府的行政效率。

2.讨论行政监督在廉政建设中的作用。

3.讨论公共政策制定应遵循的原则。

4.讨论公务员交流制度对公务员个人发展的影响。

答案

单项选择题答案

1.A

2.C

3.C

4.D

5.B

6.C

7.D

8.A

9.A

10.B

多项选择题答案

1.ABCD

2.ABCD

3.ABCDE

4.ABCD

5.ABCD

6.ABC

7.ABCD

8.ABCD

9.ABCD

10.ABCD

判断题答案

1.√

2.×

3.√

4.×

5.×

6.√

7.×

8.√

9.√

10.√

简答题答案

1.政府职能具有执行性、多样性、动态性特点。它执行党和国家意志；涵盖政治、经济等多方面；随社会发展而调整。

2.行政决策是行政管理首要环节，贯穿管理全过程，关系管理成败，是衡量行政效能的重要标志。

3.能提高公务员素质和能力，更新知识结构，适应工作需求，促进公务员成长，提升行政工作质量和效率。

4.行政执行有目的性、强制性、实务性、时效性特点，是实现决策目标