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2025年阳信县工信局下属事业单位招聘笔试模拟试题
第一部分单选题(100题)
1、品牌是企业产品质量、特征、性能、用途等级的概括,凝聚企业的风格、精神和信誉。在激烈的市场竞争中,一些企业十分注重提升产品质量,树立品牌形象。这体现的经济学原理是()。
A.品牌决定效益
B.使用价值是价值的物质承担者
C.价值是使用价值的物质承担者
D.商品是使用价值和价值的统一体
【答案】:A
【解析】本题考查微观经济。A项正确,品牌效应是指品牌在产品上的使用,为品牌的使用者所带来的效益和影响,是品牌使用的作用。品牌是商品经济发展到一定阶级的产物,最初的品牌使用是为了使产品便于来识别,品牌迅速发展起来,是在近代和现代商品经济的高度发达的条件下产生,其得以迅速发展即在于品牌使用给商品的生产者带来了巨大的经济效益和社会效益。B项错误,使用价值是价值物质承担者表述正确,与题干表述无关。C项错误,价值是使用价值的物质承担者本身表述错误。应该是使用价值是价值的物质承担者D项错误,商品是使用价值和价值的统一体表述正确,与题干表述无关。故本题选A。
2、恩格斯曾深刻指出:“我们每走一步都要记住,我们统治自然界,决不像征服者统治异族人那样,决不是像站在自然界之外的人似的,相反,我们连同我们的肉、血和头脑都是属于自然界和存在于自然之中的。”这启示我们()。
A.必须正确认识和运用自然规律
B.要按照人的需要统一改造自然
C.人在自然规律面前是无能为力的
D.要创造适合人发展的自然规律
【答案】:A
【解析】本题考查马克思主义哲学。A项正确,C、D两项错误,规律是事物运动过程中固有的、本质的、必然的、稳定的联系。规律是客观的,是不以人的意志为转移的,它既不能被创造,也不能被消灭。在客观规律面前,人并不是无能为力的。人可以在认识和把握规律的基础上,根据规律发生作用的条件和形式利用规律,改造客观世界,造福于人类。因此,人类可以“发现规律、认识规律、利用规律”,但是不能“创造规律、改变规律、消灭规律”。“人在自然规律面前是无能为力的”“要创造适合人发展的自然规律”这两种说法错误。我们统治自然界要记住我们属于自然界和存在于自然之中就是告诉我们要尊重客观规律,并且必须要正确认识和运用自然规律。B项错误,规律具有客观性。规律是客观存在的,是不以人的意志为转移的。人不可以完全按照自己的需要去改造自然,否则会破坏生态自然。“要按照人的需要统一改造自然”说法错误。故本题选A。
3、以()为主题的第二届世界顶尖科学家论坛于10月29日-11月21日在中国上海自由贸易区举行。
A.科技共创人类美好未来
B.科技为了人类共同命运
C.科技推动世界向前发展
D.科技打造人类命运共同体
【答案】:B
【解析】本题考查科技。10月29日至11月21日,第二届世界顶尖科学家论坛在上海临港举行。本届论坛围绕“科技为了人类共同命运”这一主题,纵论科学发展与人类命运的紧密关系,探讨科技的巅峰与未来的极限。故本题选B。
4、《保障农民工工资支付条例》中规定,农民工工资应当以()形式发放。
A.货币
B.实物
C.股票
D.基金
【答案】:A
【解析】本题考查其他。根据《保障农民工工资支付条例》第十一条规定:“农民工工资应当以货币形式,通过银行转账或者现金支付给农民工本人,不得以实物或者有价证券等其他形式替代。”故本题选A。
5、小刘是某事业单位的工作人员,他以私事为由,在单位不知情的情况下连续旷工一个月。单位通过多种途径与其联系无果,随即解除了与小刘的聘用合同,则该单位的做法:
A.符合《事业单位人事管理条例》
B.违反了《劳动合同法》
C.事业单位无权单方面解除聘用合同,应给予记过处分
D.侵犯了小刘休息休假的权利
【答案】:A
【解析】本题考查事业单位人事管理制度。事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,聘用单位可以即时解除聘用合同。故本题选A。;
6、我国对农村收入人口全面实施扶贫政策,对该政策理解不正确的观点是()。
A.农村绝对贫困人口和低收入人口不再区别对待
B.国家综合实力提高,惠及更多农民,提高扶贫标准
C.有利于提高贫困人口的自我发展能力
D.不再实行农村最低生活保障制度
【答案】:D
【解析】本题考查中国特色社会主义理论体系。党的十七届三中全会的《决定》明确提出“农村最低生活保障制度的全面建设和扶贫标准的提高,标志着扶贫工作进入了新阶段,国家不再划分绝对贫困人口和低收入人口,对扶贫标准以下的贫困人口实行统一的扶持政策,通过扶贫开发和底保制度予以全面覆盖。对有劳动能力的扶贫对象(包括有劳动能力的低保人口),将通过项目扶持提高其自我发展能力,实现脱贫致富;对没有或丧失劳动能力的贫困人口,将
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