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2025国考宁波财监申论对策建议预测卷及答案

一、归纳概括题（共2题，每题15分，共30分）

1.题目

某市财政局在开展“优化财监服务，提升营商环境”专项行动中，收集到部分企业及市民的反馈意见。请根据以下材料，概括当前财监服务中存在的突出问题，并分析这些问题对企业及市民带来的影响。（字数不超过300字）

材料

A企业反映，办理税务注销手续耗时过长，需提交大量重复材料，影响企业经营效率。B企业指出，财监部门政策宣传不够及时，导致企业错过税收优惠申报时间，造成经济损失。市民C抱怨，政务服务平台操作复杂，老年人使用困难，导致办事体验差。D企业建议，财监部门应加强与企业沟通，避免因信息不对称引发不必要的合规风险。E市民提出，财监服务窗口人员态度冷淡，缺乏主动服务意识。

2.题目

某市财政局在调研中发现，部分基层财监人员在执行政策时存在“一刀切”现象，导致企业负担过重。请根据以下材料，归纳造成这一问题的原因。（字数不超过200字）

材料

F财监人员反映，由于培训不足，对政策理解片面，导致在执行监管时过于严苛。G企业表示，部分监管措施未考虑企业实际困难，盲目套用标准，加重合规成本。H部门指出，基层财监人员数量不足，工作压力大，导致精力有限，难以灵活处理特殊情况。I同事建议，应加强政策解读和案例学习，避免机械执法。J领导强调，部分基层人员责任心不强，缺乏服务意识，导致执法僵化。

二、提出对策题（共1题，20分）

题目

某市财政局计划推出“财监惠企”行动，旨在优化营商环境，提升服务效能。请结合以下材料，提出至少三条具体可行的对策建议，并说明其必要性。（字数不超过400字）

材料

K企业建议，政府应建立“一站式”服务平台，整合税务、社保、财务等业务，减少企业跑动次数。L市民提出，应加强政策精准推送，利用大数据分析企业需求，定向宣传适用政策。M部门指出，需完善监管机制，避免过度执法，同时强化对中小微企业的帮扶。N专家建议，引入第三方评估机制，定期评估政策效果，及时调整优化。O企业呼吁，应加强财监人员培训，提升专业能力和服务水平。P领导强调，要构建政企沟通渠道，及时收集反馈，完善服务流程。

三、综合分析题（共1题，25分）

题目

近年来，某市财监部门积极推动数字化转型，但在实践中仍面临诸多挑战。请结合以下材料，分析数字化转型对财监工作带来的影响，并说明如何应对转型中的问题。（字数不超过500字）

材料

Q财监人员认为，数字化手段提高了监管效率，但数据安全风险增加，需加强防护措施。R企业指出，智能审批虽便捷，但系统漏洞导致申报失败，影响业务进度。S市民反映，线上服务虽好，但部分老年人仍依赖人工窗口，需兼顾传统服务模式。T部门强调，数字化需要大量专业人才，现有人员技能不足，培训任务重。U专家建议，应完善数据共享机制，打破部门壁垒，提升监管协同能力。V领导指出，数字化转型不能一刀切，要结合实际，分步推进。

四、应用文写作题（共1题，25分）

题目

某市财政局拟向辖区企业发布《关于开展“财监惠企”专项行动的通知》，请代为草拟正文部分（200-300字）。

五、文章论述题（共1题，30分）

题目

请结合给定材料，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（800-1000字）

材料

W企业因不了解最新税收政策，错失留抵退税机会，造成资金周转困难。X财监部门通过“上门服务”帮助企业解决难题，获得企业好评。Y专家指出，财监工作既要严格监管，又要精准服务，需平衡好“放管服”关系。Z领导强调，财监干部要树立服务意识，提升专业能力，助力企业纾困发展。

答案及解析

一、归纳概括题

1.答案

突出问题：一是办事流程繁琐，企业反映税务注销耗时长、材料重复；二是政策宣传不及时，导致企业错失优惠；三是政务平台操作复杂，老年人使用困难；四是服务态度差，窗口人员缺乏主动服务意识；五是监管僵化，存在“一刀切”现象，加重企业负担。影响：降低企业经营效率、造成经济损失、损害政府形象、引发合规风险。

解析

本题要求概括问题及影响，需从材料中提炼关键信息，分点作答，避免冗余。

2.答案

原因：一是政策培训不足，基层人员理解片面；二是监管措施未考虑企业实际，机械执法；三是基层人员数量不足，工作压力大；四是责任心不强，缺乏服务意识；五是政企沟通渠道不畅，信息不对称。

解析

需从材料中找出导致问题的深层原因，如人员能力、制度机制等，逻辑清晰。

二、提出对策题

答案

1.建立“一站式”服务平台：整合税务、社保等业务，减少企业跑动次数，提升办事效率。必要性：解决多头跑、重复跑问题，降低企业成本，优化营商环境。

2.精准推送政策信息：利用大数据分析企业需求，定向宣传适用政策，避免信息遗漏。必要性：提高政策知晓率，帮助企业及时享受优惠，增强获得感。

3.