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最新整理公务员法试题及答案解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.公务员的职务层次分为哪几个层次？()

A.五个

B.六个

C.七个

D.八个

2.公务员考核的方式主要有哪些？()

A.年度考核、专项考核、综合考核

B.定期考核、不定期考核、临时考核

C.全面考核、重点考核、综合考核

D.自我考核、同事考核、上级考核

3.公务员的试用期为多长时间？()

A.一年

B.六个月

C.两年

D.一个月

4.公务员的工资包括哪些部分？()

A.基本工资、津贴、奖金、加班费、福利

B.基本工资、津贴、奖金、补贴、福利

C.基本工资、职务工资、绩效工资、补贴、福利

D.基本工资、津贴、补贴、加班费、福利

5.公务员的晋升条件包括哪些？()

A.工作年限、学历、年龄、考核结果

B.学历、年龄、考核结果、职务要求

C.工作年限、职务要求、考核结果、政治表现

D.学历、职务要求、工作年限、政治表现

6.公务员的辞职程序包括哪些步骤？()

A.向任免机关提出辞职申请、经批准、办理手续

B.向单位领导提出辞职申请、经批准、办理手续

C.向同级公务员管理部门提出辞职申请、经批准、办理手续

D.向上级机关提出辞职申请、经批准、办理手续

7.公务员的回避制度包括哪些类型？()

A.直系血亲回避、配偶回避、姻亲回避、血统回避

B.直系血亲回避、配偶回避、姻亲回避、职务回避

C.直系血亲回避、配偶回避、姻亲回避、工作回避

D.直系血亲回避、配偶回避、姻亲回避、地域回避

8.公务员的培训内容主要包括哪些方面？()

A.政治理论、业务知识、法律法规、职业道德、能力素质

B.政治理论、业务知识、法律法规、领导能力、创新能力

C.政治理论、业务知识、法律法规、沟通能力、团队协作能力

D.政治理论、业务知识、法律法规、应急处理能力、团队协作能力

9.公务员的考核周期为多长时间？()

A.一年

B.半年

C.两年

D.三年

二、多选题(共5题)

10.公务员的录用程序通常包括哪些环节？()

A.报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用

11.公务员的职务晋升需要满足哪些条件？()

A.工作年限符合要求、考核合格、具备相应职务资格、经过培训、符合领导职务任职要求

12.公务员的培训类型主要包括哪些？()

A.新任培训、任职培训、专业培训、在职培训、境外培训

13.公务员的回避情形有哪些？()

A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的；B.有可能影响公正执行公务的其他情形；C.是公务员所在机关的负责人、上级领导机关或者监察机关的负责人、领导成员的近亲属；D.与本人有其他关系可能影响公正执行公务的

14.公务员的工资构成包括哪些部分？()

A.基本工资、津贴补贴、奖金、地区附加津贴、其他工资

三、填空题(共5题)

15.公务员法规定，公务员的试用期最长为______个月。

16.公务员的考核结果分为______、______、______、______四个等次。

17.公务员晋升职务，应当具备______、______、______、______等资格条件。

18.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以______。

19.公务员法规定，国家建立公务员______制度，保障公务员合法权益。

四、判断题(共5题)

20.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

21.公务员的考核结果只能作为调整工资的依据。()

A.正确B.错误

22.公务员的回避制度仅限于工作关系。()

A.正确B.错误

23.公务员在执行公务中违反纪律，一律予以辞退。()

A.正确B.错误

24.公务员的培训费用由公务员个人承担。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.问：公务员的任职回避是如何规定的？

26.问：公务员的考核内容包括哪些方面？

27.问：公务员的工资制度有哪些特点？

28.问：公务员的培训制度有哪些主要内容？

29.问：公务员的申诉控告制度是如何运作的？

最新整理公务员法试题及答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】根据《中华人民