- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025河南黄淮实验室招聘博士20人笔试参考题库附答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某甲因与邻居发生纠纷,持刀闯入邻居家中行凶,致邻居重伤。法院以故意伤害罪判处某甲有期徒刑十年。某甲在服刑期间,因表现良好被假释。假释考验期满后,某甲再次犯故意伤害罪,致一人死亡。对某甲的行为应当如何处理?()
A、以累犯从重处罚
B、以自首论处
C、不再追究刑事责任
D、以新罪从重处罚
答案:D
解析:根据刑法规定,假释考验期满后五年内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的,不构成累犯,但应以新罪从重处罚。某甲在假释考验期满后
您可能关注的文档
- 2025年下半年贵州安顺市关岭兴关工业发展有限公司及旗下子公司招聘10人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025四川眉山市仁寿县从“三支一扶”计划人员中考核招聘乡镇事业单位人员7人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025合肥蜀山经济技术开发区社区工作者招聘15人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2026福建农信校园招聘131人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025广东茂名信宜市委统一战线工作部选调公务员1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025河南南阳新野县淯兴水务公司招聘工作人员23人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025年湖南长沙数字集团有限公司第二批公开招聘初试笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025赣县区城投集团公司招聘劳务派遣人员7人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025贵州铜仁市中医医院招聘编外专业技术人员26人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025河北衡水二中、衡水志臻中学联合招聘储备教师笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河南科技大学诚聘优秀人才143人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025四川达州金山景区招聘公益性岗位13人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北邯郸复兴区高校毕业生临时公益性岗位招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025江苏苏州狮山商务创新区国有企业招聘5人考试参考题库及答案解析.docx
- 2026年中国铁路郑州局集团有限公司招聘普通高校毕业生584人(一)笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025年甘肃省酒泉市金塔县总医院招聘聘用制工作人员招聘15人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025四川九洲电器集团有限责任公司招聘市场开发岗等岗位3人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025广东韶关市曲江区事业单位招聘(第二批)5人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年滁州职业技术学院引进高技能人才3名笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025云南昆明市延安医院招聘见习人员27人笔试备考试题及答案解析.docx
最近下载
- 通风防排是烟工程合同.doc VIP
- 不同层级护士核心能力的培养.pptx VIP
- 微型计算机原理与接口技术第二版邹逢兴部分习题答案.doc VIP
- 幼儿园课件::认识少数民族.pptx VIP
- DELIXI德力西CJX2s说明书.pdf
- YV100XG机器FAMF校正培训教材.docx VIP
- 2025至2030中国硫酸钙晶须行业市场发展现状及竞争格局与投资发展报告.docx
- (高清版)DB62∕T 3237-2023 建筑钢结构防火技术标准.docx VIP
- (四检)厦门市2025届高三第四次质量检测 生物试卷(含答案).docx
- 2025年220KV输电线路施工组织措施及施工方案1.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)