2025江西上饶市广信区廉政教育中心公开遴选工作人员6人行测备考题库附答案.docxVIP

2025江西上饶市广信区廉政教育中心公开遴选工作人员6人行测备考题库

第一部分单选题(100题)

1、当你与领导的意见有冲突时，在通常情况下你会怎么处理：

A.坚持自己的意见，不会放弃

B.无条件服从领导的意见

C.先服从，有机会再向领导说明

D.找其他同事沟通调解

【答案】：C

2、撰写报告时，材料应确实、可靠。下列报告材料撰写正确的是：

A.估计目前我国注册护士总数已超过400万

B.调查结果再次显示，我国高碘地区依然存在

C.我们可能于今年开始实施骨干人特岗津贴项目

D.据悉，自脱贫攻坚以来，我省53个贫困县有39个脱贫摘帽

【答案】：B

3、1937年发生在北京卢沟桥的历史事变又称（）。

A.一二·九事变

B.九·一八事变

C.七·七事变

D.八·一三事变

【答案】：C

4、甲公司是国内一家大型奶业有限公司，乙公司是一家知名日用品连锁超市，甲乙两公司约定，后者出售前者某款新上市的奶制品不能超过约定的最高价格。该约定。

A.是横向垄断协议

B.是纵向垄断协议

C.是滥用市场支配地位的行为

D.不是垄断行为

【答案】：D

5、刚性管理以（）为基础。

A.组织价值观

B.组织文化

C.组织权威

D.组织员工

【答案】：C

6、张某所在的单位近期在负责某区的拆迁工作。一些住户坚决反对拆迁，使拆迁进度受到影响，单位决定派张某和其他几个同事去解决这个难题。他们耐心地给住户们讲解拆迁的政策，态度诚恳，循序渐进地同住户们讲道理。帮助住户们分清利弊，权衡得失，最后住户们全部同意拆迁，张某和他的同事们采取的政策执行手段是（）。

A.行政手段

B.法律手段

C.经济手段

D.说服引导手段

【答案】：D

7、（）从根本上决定着行政管理的成效。

A.行政指挥

B.行政监督

C.行政执行

D.行政决策

【答案】：D

8、商品经济的基本规律是竞争规律。（）

A.正确

B.错误

【答案】：B

9、诺贝尔奖是以（）著名的化学家、硝化甘油炸药的发明人阿尔弗雷德?贝恩哈德?诺贝尔的部分遗产作为基金创立的。

A.德国

B.丹麦

C.瑞典

D.瑞士

【答案】：C

10、按照《中华人民共和国个人所得税法》的规定，在个人所得税征收模式上，将工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费等四项劳动性所得实行：（）

A.分类征税

B.综合征税

C.混合征收

D.单独征收

【答案】：B

11、1895年，甲午战争以中国战败，北洋水师全军覆没告终，清朝政府被迫与日本签订了丧权辱国的不平等条约（）。

A.《辛丑条约》

B.《南京条约》

C.《马关条约》

D.《中日合约》

【答案】：C

12、甲冒充某企业核心技术人员，高价出售机密材料，获利120万元，其行为构成（）。

A.诈骗罪

B.渎职罪

C.敲诈勒索罪

D.职务侵占罪

【答案】：A

13、（）是我国自主研发的卫星导航系统，北斗卫星导航系统由空间段、地面段和用户段三部分组成，为全球用提供连续，稳定、精准的定位、导航和授权服务、是全球四大卫星导航系统之一。

A.GPS卫星导航系统

B.伽利略卫星导航系统

C.格洛纳斯卫星导航系统

D.北斗卫星导航系统

【答案】：D

14、刑法规定，不属于刑法附加刑的是（）。

A.剥夺政治权利

B.驱逐出境

C.没收财产

D.有期徒刑

【答案】：D

15、从法律角度看下列案例，理由阐述正确的是（）。

A.张某和王某签订的关于收养张某女儿的协议是合法有效的，因双方意思表示一致

B.小学生小明花10元买盗版书籍是无效合同，因小明属限制民事行为能力人

C.因阴雨连绵导致甲公司无法按期交货，甲公司可因不可抗力免责

D.玉器店门口假一罚十的承诺是有效的，因为是该店自愿做出的真实意思

【答案】：D

16、2020年5月22日，第十三届全国人民代表大会第三次会议在北京人民大会堂开幕。国务院总理作政府工作报告。李克强在回顾去年工作时指出，加强党风廉政建设，扎实开展（）主题教育，严格落实中央八项规定精神，持续纠治“四风”为基层松绑减负。

A.“三严三实”

B.不忘初心，牢记使命

C.“两学一做”

D.“四个意识”

【答案】：B

17、坚持和发展社会主义制度最根本的途径和条件是()。

A.发展社会生产力

B.巩固和加强人民民主专政

C.改革经济体制和政治体制

D.消除两极分化，消灭剥削

【答案】：A

18、控制活动过程中，管理人员所在的部门、所处的管理层次不同，实施控制的主要任务也不尽相同。一般来说，（）主要从事例行的、程序性的控制活动。

A.中层和基层管理人员

B.高层管理人员

C.重点部门管理人员

D.科研部门管理人员