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四川省林业和草原调查规划院2025年公开考核招聘工作人员考试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司依据内部规章制度对其进行罚款。张某认为公司罚款不合理,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》,劳动争议处理的基本原则不包括()。
A、合法原则
B、公正原则
C、及时处理原则
D、公开审判原则
答案:D
解析:《中华人民共和国劳动法》规定,处理劳动争议应当遵循合法、公正、及时处理的原则,以调解为基本方法,以仲裁为补充方法,以诉讼为最终救济
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