安全事故应急救援预案范本.docxVIP

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安全事故应急救援预案范本

一、总则

1.1编制目的

为规范安全事故应急处置程序,提高快速反应和高效救援能力,最大限度减少人员伤亡、财产损失及环境破坏,保障员工生命安全和企业生产经营稳定,特制定本预案。

1.2编制依据

依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国突发事件应对法》《生产安全事故应急条例》《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规,结合企业生产经营特点和安全管理要求制定。

1.3适用范围

本预案适用于企业内部发生的各类安全事故应急处置,包括但不限于火灾、爆炸、坍塌、中毒窒息、机械伤害、触电、危化品泄漏等生产安全事故,以及可能引发次生灾害的突发事件。

1.4工作原则

(1)以人为本,生命至上:把保障员工生命安全作为首要任务,优先开展人员搜救和医疗救治。

(2)统一领导,分级负责:建立企业应急指挥体系,明确各部门、岗位应急职责,确保指挥有序、责任到人。

(3)快速反应,协同应对:整合应急资源,加强与政府相关部门、专业救援队伍的联动,提高响应效率。

(4)预防为主,平战结合:强化风险辨识和隐患排查,完善日常应急准备,实现预防与应急处置有机结合。

二、组织机构与职责

2.1应急指挥机构

2.1.1指挥部组成

企业安全事故应急指挥部(以下简称“指挥部”)是事故应急处置的最高决策机构,由总指挥、副总指挥及成员组成。总指挥由企业主要负责人(董事长或总经理)担任,全面负责应急指挥工作;副总指挥由分管安全生产、生产运营、后勤保障的副总经理担任,协助总指挥开展工作;成员包括安全生产部、生产车间、设备管理部、人力资源部、行政部、财务部等部门负责人。指挥部下设应急指挥中心,设在企业办公楼一楼,配备通讯设备、监控设备、应急物资储备柜及办公设施,确保应急期间信息畅通、指挥高效。

2.1.2指挥部职责

指挥部主要负责以下工作:一是启动和终止应急预案,根据事故等级(一般、较大、重大、特别重大)决定响应级别;二是统一指挥应急处置工作,协调各工作组、企业内部各部门及外部救援力量;三是制定救援方案,决策重大事项(如人员疏散、危险源控制、医疗救援等);四是向上级主管部门(当地应急管理局、消防救援支队、卫健委等)报告事故情况,接受指导;五是负责应急资源的调配(人员、物资、资金等);六是组织事故调查处理,总结经验教训,提出改进措施。

2.2下设工作组

2.2.1综合协调组

综合协调组由办公室主任任组长,成员包括行政部、安全生产部、人力资源部相关人员,职责是承担指挥部日常事务协调工作:一是传达指挥部指令至各工作组及相关部门,确保信息及时准确;二是协调各工作组之间的配合,解决救援过程中的矛盾问题;三是联系外部救援力量(如消防救援队伍、医疗急救队伍、环境监测部门等),引导其进入现场;四是收集、汇总事故信息(如伤亡人数、财产损失、救援进展等),形成书面报告上报指挥部;五是负责应急期间的会议组织、记录及文件归档。

2.2.2抢险救援组

抢险救援组由生产车间主任任组长,成员包括设备管理部、安全生产部的技术人员及骨干员工,职责是现场抢险救援的核心力量:一是制定现场救援方案,根据事故类型(如火灾、爆炸、危化品泄漏)选择合适的救援设备(如灭火器、消防水带、防毒面具、切割设备等);二是控制危险源(如关闭泄漏管道阀门、切断事故区域电源、转移易燃易爆物品等),防止次生灾害扩大;三是搜救被困人员,利用破拆工具、生命探测仪等设备开展救援,将伤员转移至安全区域;四是配合外部专业救援队伍,提供现场情况信息(如事故区域布局、危险源分布等),协助开展救援工作。

2.2.3医疗救护组

医疗救护组由医务室负责人任组长,成员包括企业医护人员、附近合作医院的急救人员,职责是伤员救治与医疗保障:一是现场急救,对伤员进行分类处理(危重伤、重伤、轻伤),采用止血、包扎、固定、心肺复苏等措施稳定伤员生命体征;二是转运伤员,联系救护车将伤员送往合作医院,陪同医护人员说明事故原因及伤员情况;三是提供医疗物资保障,确保急救箱、药品、氧气袋、担架等物资充足;四是跟踪伤员治疗情况,及时向指挥部汇报伤员病情变化,协助处理家属沟通事宜。

2.2.4警戒疏散组

警戒疏散组由保安队长任组长,成员包括保安人员、各车间安全员,职责是现场秩序维护与人员疏散:一是设置警戒线,用警戒带、警示标志封锁事故现场及周边区域,禁止无关人员进入;二是疏散事故区域及周边员工,按照疏散路线(如指示牌、应急照明)引导人员至集合点,清点人数并上报指挥部;三是引导救援车辆进入现场,确保消防车、救护车等顺利通行;四是维护现场秩序,防止无关人员干扰救援工作,避免次生事故(如踩踏、盗窃等)。

2.2.5后勤保障组

后勤保障组由行政部经理任组长,成员包括行政部、财务部、采购部相关人员,职责是应急物资与后勤支持:一是提供应急物资,

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