中华人民共和国公职人员政务处分法测试题库及参考答案.docxVIP

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中华人民共和国公职人员政务处分法测试题库及参考答案

一、单项选择题

1.为了规范政务处分,加强对()的监督,促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守,根据《中华人民共和国监察法》,制定本法。

A.公务员

B.全体党员

C.领导干部

D.所有行使公权力的公职人员

答案:D

解析:《中华人民共和国公职人员政务处分法》的目的是加强对所有行使公权力的公职人员的监督,所以选D。

2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于()对违法的公职人员给予政务处分的活动。

A.纪委机关

B.监察机关

C.纪检监察机关

D.任免机关、单位

答案:B

解析:该法明确规定适用于监察机关对违法公职人员给予政务处分的活动,故选B。

3.公职人员违法行为情节轻微,且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的,可以对其()。

A.免予政务处分

B.不予政务处分

C.免予或者不予政务处分

D.从轻处分

答案:C

解析:依据法律规定,符合条件的可以免予或者不予政务处分,选C。

4.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动,经批评教育后确有悔改表现的,可以()政务处分。

A.减轻

B.从轻

C.减轻或者免予

D.从轻或者减轻

答案:C

解析:根据相关规定,这种情况可以减轻或者免予政务处分,答案是C。

5.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的()给予政务处分。

A.应当从重

B.应当加重

C.可以从重

D.可以加重

答案:A

解析:串供或伪造等行为依法应当从重给予政务处分,选A。

二、多项选择题

1.给予公职人员政务处分,应当坚持的原则有()。

A.党管干部原则,集体讨论决定

B.坚持法律面前一律平等,以事实为根据,以法律为准绳,给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当

C.坚持惩戒与教育相结合,宽严相济

D.罪责刑相适应

答案:ABC

解析:给予公职人员政务处分应坚持党管干部、集体讨论,法律面前平等、以事实和法律为准绳且处分与行为相当,惩戒与教育结合、宽严相济的原则,而罪责刑相适应是刑法原则,所以选ABC。

2.公职人员有下列情形之一的,应当从重给予政务处分()。

A.在政务处分期内再次故意违法,应当受到政务处分的

B.阻止他人检举、提供证据的

C.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的

D.包庇同案人员的

答案:ABCD

解析:ABCD选项中的情形均符合法律规定应当从重给予政务处分的条件。

3.政务处分的种类为()。

A.警告、记过

B.记大过、降级

C.撤职

D.开除

答案:ABCD

解析:政务处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除,ABCD全选。

4.有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的,对()依法给予政务处分。

A.负有责任的领导人员

B.直接责任人员

C.直接负责的主管人员

D.主要领导人员

答案:AB

解析:集体违法时,对负有责任的领导人员和直接责任人员依法给予政务处分,选AB。

5.公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物,除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的,由()没收、追缴或者责令退赔。

A.监察机关

B.公职人员任免机关、单位

C.检察机关

D.审判机关

答案:AB

解析:除其他机关依法处理外,由监察机关和公职人员任免机关、单位没收、追缴或责令退赔,选AB。

三、判断题

1.公职人员被开除的,自政务处分决定生效之日起,应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。()

答案:正确

解析:根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,公职人员被开除的,自处分决定生效起解除人事或劳动关系。

2.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的,不再给予政务处分,但是可以对其立案调查。()

答案:正确

解析:法律规定已退休公职人员有违法情况不再给予政务处分,但可立案调查。

3.给予公职人员政务处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。()

答案:正确

解析:这是给予公职人员政务处分应遵循的要求。

4.公职人员二人以上共同违法,根据各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责任,分别给予政务处分。()

答案:正确

解析:符合对共同违法公职人员处分的规定。

5.主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的,应当从轻给予政务处分。()

答案:错误

解析:主动交代应是可以从轻或者减轻给予政务处分,而非应当。

四、简答题

1.简述可以从轻或者减轻给予政务处分的情形有哪些?

答案:

(1)主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的;

(2)配合调查,如实说明本人违法事实的;

(3)检举他人违纪违法行为,

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