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引言
在林场技术人才的选拔过程中,首先应明确选拔标准。选拔标准应当既科学又具有实用性,能够有效反映林场管理与技术要求。对于技术人员的选拔标准,需从实际操作能力、专业知识、创新能力、综合素质等方面进行综合考量。通过制定适应林场发展需求的选拔标准,使人才选拔更具针对性,避免偏离林场实际需求的选拔偏差。
林场技术人才的培养应从基础培训开始,尤其是在入职初期,要为新人提供全面的技术基础知识培训。通过系统化的培训课程,涵盖林业基础、植物学、生态学、森林资源管理等方面的内容,使技术人员能够全面掌握林场运营所需的基本技
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