2025 年大学社会学(群体行为)期末测试卷.docVIP

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2025年大学社会学(群体行为)期末测试卷

(考试时间:90分钟满分100分)班级______姓名______

一、单项选择题(总共10题,每题3分,每题只有一个正确答案,请将正确答案填写在括号内)

1.群体凝聚力的主要表现形式不包括以下哪一项()

A.自然凝聚力B.工作凝聚力C.社交凝聚力D.强制凝聚力

2.以下哪种群体角色对群体目标的实现起消极作用()

A.任务角色B.维护角色C.自我中心角色D.协调角色

3.群体规范的形成主要受哪种因素影响最小()

A.模仿B.暗示C.强制D.遗传

4.当群体成员之间的冲突属于建设性冲突时,其特点不包括()

A.双方对实现共同目标的关心B.彼此愿意了解对方的观点和意见

C.以争论问题为中心D.双方不断地批评和攻击对方

5.以下不属于初级群体特征的是()

A.规模较小B.成员之间有直接的、经常的面对面互动

C.成员关系亲密D.有明确的组织目标

6.社会惰化现象产生的主要原因是()

A.个体认为自己的努力对群体绩效影响不大

B.群体成员之间缺乏沟通

C.群体规模过大

D.任务难度过高

7.群体决策的优点不包括()

A.信息更全面B.决策更迅速C.方案更具创造性D.责任更分散

8.以下哪种领导风格最有利于提高群体绩效()

A.专制型领导B.民主型领导C.放任型领导D.自由型领导

9.参照群体对个体的影响方式不包括()

A.规范影响B.信息影响C.价值表现影响D.经济影响

10.以下关于群体压力的说法,错误的是()

A.群体压力会导致个体的从众行为

B.群体压力越大,个体的从众行为越明显

C.个体对群体压力的感受程度因人而异

D.群体压力只会对个体产生消极影响

二、多项选择题(总共5题,每题4分,每题至少有两个正确答案,请将正确答案填写在括号内,多选、少选、错选均不得分)

1.群体的功能包括()

A.完成任务功能B.满足成员心理需求功能C.社会整合功能D.行为导向功能

2.影响群体凝聚力的因素有()

A.群体成员的相似性B.群体规模C.群体目标D.群体的领导方式

3.群体规范的作用有()

A.维系群体的作用B.认知的标准化作用C.行为的定向作用D.惰性作用

4.群体冲突的类型包括()

A.建设性冲突B.破坏性冲突C.人际冲突D.群体间冲突

5.以下属于正式群体的有()

A.学校班级B.工厂车间C.兴趣小组D.军队连队

三、判断题(总共10题,每题2分,请判断下列说法的正误,正确打“√”,错误打“×”)

1.群体就是个体的简单集合。()

2.群体凝聚力越高,群体绩效就一定越好。()

3.群体规范一旦形成,就不会发生改变。()

4.建设性冲突对群体发展是有利的。()

5.初级群体成员之间的互动主要是情感性的。()

6.社会惰化现象在所有群体中都会出现。()

7.群体决策比个体决策更不容易出现失误。()

8.放任型领导方式下,群体成员的工作效率最高。()

9.参照群体一定是个体实际所属的群体。()

10.群体压力会使个体产生积极的行为改变。()

四、简答题(总共3题,每题10分,请简要回答下列问题)

1.简述群体凝聚力的形成过程。

2.举例说明群体规范是如何影响个体行为的。

3.分析建设性冲突与破坏性冲突的区别。

五、案例分析题(总共1题,20分,请阅读以下案例,然后回答问题)

某公司的一个项目团队,成员来自不同部门,性格各异。在项目推进过程中,团队内部出现了一些问题。部分成员对项目目标理解不一致,导致工作方向混乱;成员之间沟通不畅,信息传递不及时,经常出现重复工作或工作遗漏的情况;同时,团队中还存在个别成员过于自我中心,只关注自己的工作任务,不配合其他成员。

1.请分析该团队出现这些问题的原因。

2.针对这些问题,你认为可以采取哪些措施来改进团队状况?

答案:

一、单项选择题

1.D

2.C

3.D

4.D

5.D

6.A

7.B

8.B

9.D

10.D

二、多项选择题

1.ABCD

2.ABCD

3.ABCD

4.AB

5.ABD

三、判断题

1.×

2.×

3.×

4.√

5.√

6.×

7.×

8.×

9.×

10.×

四、简答

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