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2026中国石化销售股份有限公司云南石油分公司校园招聘45人备考题库

第一部分单选题(100题)

1、适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文的文种是（）。

A.通知

B.意见

C.通报

D.命令

【答案】：A

2、针对薄弱环节制定计划体现了计划的（）。

A.弹性原理

B.限定因素原理

C.改变航道原理

D.许诺原理

【答案】：B

3、不适合用通报的是（）。

A.申请批准

B.传达情况

C.表彰先进

D.批评错误

【答案】：A

4、第二次国内革命战争时期,蒋介石所代表的国民政府遵循“攘外必先安内”政策，蒋介石认为“日本的侵略是皮肤病，共产党才是心脏病”。下列事件体现了蒋介石这一政策的是（）。

A.发动第五次反革命围剿

B.淞沪抗战

C.组建中国远征军

D.四一二反革命政变

【答案】：A

5、根据以下素材拟写的公文标题符合规范的是（）。为加强对城镇待业人员的管理，进一步做好劳动就业工作，经××市人民政府同意，××市人力资源和社会保障局将对我市城镇待业人员进行统一登记，为此行文通知有关部门。

A.××市人力资源和社会保障局关于加强城镇待业人员的管理的通知

B.××市人力资源和社会保障局关于对全市城镇待业人员进行统一登记的通知

C.××市人力资源和社会保障局关于进一步做好劳动就业工作的通知

D.××市人民政府关于加强劳动就业管理的公告

【答案】：B

6、将公文排序归档时，下列说法错误的是（）。

A.正文在前，附件在后

B.定稿在前，正本在后

C.转发文在前，被转发文在后

D.原件在前，复制件在后

【答案】：B

7、中央财经委员会会议强调要加强（）对经济工作的集中统一领导，做好经济领域重大工作的顶层设计、总体布局、统筹协调、整体推进、督促落实。

A.党中央

B.全国人大

C.全国政协

D.最高检

【答案】：A

8、决定与决议的主要不同在于（）。

A.规范性

B.领导指导性

C.生成程序

D.时效性

【答案】：C

9、痕迹主义往往重“痕”不重“绩”，动辄签“责任状”，完不成则全员扣奖金、盲目问责等，要改变这种看似雷厉风行、实则不解决实际问题的状况，需要各级政府部门（）。

A.坚持审慎用权，做到依法执政

B.转变政府职能，提高服务水平

C.树立正确政绩观、责任观

D.坚持求真务实的工作态度

【答案】：C

10、稀土有“工业维生素”的美称。现如今已成为极其重要的战略资源。稀土元素在石油、化工、冶金、纺织、陶瓷、玻璃、永磁材料等领域都得到了广泛的应用，随着科技的进步和应用技术的不断突破，稀土氧化物的价值将越来越大。这段话的关键词是（）。

A.工业维生素

B.战略资源

C.稀土氧化物

D.价值

【答案】：A

11、为进一步扩大开放，主动融入“一带一路”建设，加强与沿线国家交流与合作的吉林省与俄罗斯共建的国际运输走廊是（）。

A.滨海2号

B.“丝路吉林”大通道

C.中欧铁路

D.图们江出海通道

【答案】：A

12、事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于()。

A.一年

B.两年

C.三年

D.五年

【答案】：C

13、事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗时，第一步是（）。

A.审查竞聘人员资格条件

B.办理聘任手续

C.制定竞聘上岗方案

D.在本单位公示拟聘人员名单

【答案】：C

14、在民事诉讼中当事人未提出诉讼时效抗辩的（）。

A.法院应对诉讼时效问题进行释明

B.法院应当主动适用诉讼时效规定进行裁判

C.法院不得对诉讼时效问题进行释明，也不得主动适用诉讼法时效规定进行裁判

D.以上均错

【答案】：C

15、市政府把省政府文件以通知的形式发至县政府，这种形式叫（）。

A.转发

B.印发

C.批转

D.批复

【答案】：A

16、门缝里看人是一句贬语，我们隔着门缝看人的结果是比原来（）。

A.扁了

B.宽了

C.高了

D.没有变化

【答案】：D

17、事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、（）、择优方针。

A.透明

B.公正

C.竞争

D.公平

【答案】：C

18、公文的功能在于说理办事，开展公务活动。因此，公文语言的表达方式，主要是（）、叙述和议论。

A.诗歌

B.描写

C.说明

D.抒情

【答案】：C

19、某市国税局对甲企业做出了罚款五千元的行政处罚决定，甲企业对此不服，申请行政复议的部门是（）。

A.某市国税局

B.某市人民政府

C.某省国税局

D.某省人民政府

【答案】：C

20、东汉时期（）改进造纸术，造出便于书写