备考2025年吉林省长春市公务员省考行政职业能力测验真题(含答案).docxVIP

备考2025年吉林省长春市公务员省考行政职业能力测验真题(含答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.关于《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核哪一项？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

2.以下哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

3.公务员因违法违纪应当给予撤职处分的，可以同时给予什么？()

A.警告

B.记过

C.开除

D.降级

4.下列哪项不属于公务员职务晋升的基本原则？()

A.公平竞争，择优录用

B.德才兼备，以德为先

C.严格考核，逐级晋升

D.年限晋升，定期调整

5.公务员培训情况应当作为公务员考核的重要内容，公务员培训分为哪些类别？()

A.基础培训、专业培训、在职培训

B.新任培训、晋升培训、在职培训

C.在职培训、专业培训、专题培训

D.基础培训、新任培训、专题培训

6.下列哪项不属于公务员惩戒的情形？()

A.违反公务员职业道德，造成不良影响的

B.违反廉洁自律规定，造成不良影响的

C.违反工作纪律，造成重大损失的

D.违法犯罪，受到刑事处罚的

7.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起多少日内向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉？()

A.5日内

B.10日内

C.15日内

D.30日内

8.下列哪项不属于公务员奖励的种类？()

A.表彰

B.表彰决定

C.奖金

D.晋升

9.公务员考核结果的使用主要包括哪些方面？()

A.评定公务员的绩效等级

B.作为公务员晋升、培训、辞退的依据

C.作为公务员奖励的依据

D.以上都是

10.公务员应当遵守下列哪项职业道德？()

A.依法办事，公正用权

B.严守纪律，廉洁奉公

C.诚实守信，勤勉敬业

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员晋升职务应当具备哪些条件？()

A.具有良好的品行

B.具有正常履行职责的身体条件

C.具有符合职位要求的文化程度和工作能力

D.工作表现突出，取得显著成绩

E.法律规定的其他条件

12.公务员培训的形式包括哪些？()

A.在职培训

B.专题培训

C.新任培训

D.晋升培训

E.在职自学

13.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

14.公务员应当遵守的职业道德规范包括哪些？()

A.依法办事，公正用权

B.严守纪律，廉洁奉公

C.诚实守信，勤勉敬业

D.密切联系群众，关心群众利益

E.服从组织，服从领导

15.公务员惩戒的情形包括哪些？()

A.违反公务员职业道德，造成不良影响的

B.违反廉洁自律规定，造成不良影响的

C.违反工作纪律，造成重大损失的

D.违反其他法律法规，应当给予惩戒的

E.违法犯罪，受到刑事处罚的

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核公务员的工作实绩。

17.公务员因违法违纪应当给予撤职处分的，可以同时给予开除处分。

18.公务员培训分为新任培训、晋升培训、在职培训三类。

19.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉。

20.公务员应当遵守的职业道德规范包括依法办事、公正用权、严守纪律、廉洁奉公、诚实守信、勤勉敬业、密切联系群众、关心群众利益、服从组织、服从领导。

四、判断题(共5题)

21.公务员的考核结果只作为公务员晋升、培训、辞退的依据。()

A.正确B.错误

22.公务员在试用期内，可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

23.公务员晋升职务，应当逐级晋升。()

A.正确B.错误

24.公务员的考核实行年度考核制度。()

A.正确B.错误

25.公务员培训情况不作为公务员考核的重要内容。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述《中华人民共和国公务员法》关于公务员考核的原则。

27.