2025年乐山市商业银行社会招聘参考题库带答案解析.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.38万字
  • 约 38页
  • 2025-12-02 发布于河南
  • 举报

2025年乐山市商业银行社会招聘参考题库带答案解析.docx

2025年乐山市商业银行社会招聘参考题库

第一部分单选题(100题)

1、管理中经常发生的冲突,绝大多数是由()引起的。

A.个体差异

B.群体差异

C.组织结构差异

D.沟通方式差异

【答案】:C

2、关于个人所有的外汇,下列说法正确的是()。

A.必须存入银行

B.必须卖给外汇指定银行

C.可以自行持有

D.可以自由携带出境

【答案】:C

3、某公司为了遏制人员滥用、浪费办公用品等物资的现象,规定凡是有上述行为的人员一经出现,将进行罚款。该公司通过采取()来纠正偏差,达到控制的目的。

A.行政手段

B.经济手段

C.文化手段

D.法律手段

【答案】:B

4、门缝里看人是一句贬语,我们隔着门缝看人的结果是比原来()。

A.扁了

B.宽了

C.高了

D.没有变化

【答案】:D

5、公共事业管理中非强制性控制方式主要是道德和()。

A.法律

B.纪律

C.舆论

D.惩罚

【答案】:C

6、用于记载会议主要情况和议定事项的文种是()。

A.决议

B.纪要

C.议案

D.简报

【答案】:B

7、理论和实践都证明,()资源配置是最有效的形式。

A.政府

B.市场

C.计划

D.民营

【答案】:B

8、自然人有下列哪一情形,利害关系人可以向人民法院申请宣告该自然人死亡?()

A.下落不明满

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档