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全国公共科目考试命题专家解读

一、单选题（共5题，每题2分）

1.题目：某省在推动乡村振兴战略中，计划通过引入社会资本参与农村基础设施建设。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，以下哪种方式最符合社会资本参与农村基础设施建设的法律要求？

A.通过行政命令强制要求社会资本投入

B.通过政府招标采购，签订PPP项目合同

C.直接将农村土地承包经营权转让给社会资本

D.由村集体统一收取社会资本，再分配给村民

答案：B

解析：根据民法典关于民事合同的规定，政府与社会资本合作（PPP）需通过公开招标、公平竞争的方式确定合作方，签订PPP项目合同。选项A违反市场公平原则；选项C涉及土地承包经营权转让，需遵循法律规定的流转程序；选项D混淆了社会资本与村集体资金的管理界限。因此，B项最符合法律要求。

2.题目：在某市推行垃圾分类工作中，某小区居民因不理解政策而拒绝分类投放垃圾。根据《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》，该小区物业应采取以下哪种措施？

A.直接将所有垃圾混合处理

B.对居民进行政策宣传，并协助建立分类投放点

C.强制居民缴纳罚款

D.要求居民自行清理自家垃圾

答案：B

解析：固体废物防治法强调垃圾分类的宣传教育与引导。物业作为服务主体，应通过宣传提高居民意识，并配合政府建立分类投放设施。选项A违反环保要求；选项C缺乏法律依据；选项D转嫁责任给居民。因此，B项最符合法律程序。

3.题目：某县在制定地方性法规时，发现与上位法存在冲突。根据《中华人民共和国立法法》，该县应采取以下哪种措施？

A.暂缓实施该地方性法规

B.向省级人大常委会申请解释

C.直接修改地方性法规，使其与上位法一致

D.将问题提交全国人大审议

答案：A

解析：立法法规定，下位法与上位法冲突时，下位法应暂缓执行。选项B、C、D均超出了县级立法权限。因此，A项是最合规的做法。

4.题目：某企业在招聘广告中明确要求应聘者“必须具有本地户口”。根据《中华人民共和国劳动合同法》，该企业招聘要求是否合法？

A.合法，企业可优先选择本地应聘者

B.合法，只要不歧视特定群体即可

C.不合法，户籍限制属于就业歧视

D.不合法，但可要求应聘者提供暂住证

答案：C

解析：劳动合同法禁止用人单位设置不合理条件限制就业，户籍限制属于地域歧视。因此，C项是正确答案。

5.题目：某省在制定财政预算时，发现某项民生支出超出了年度预算。根据《中华人民共和国预算法》，该省应采取以下哪种措施？

A.通过追加预算解决资金缺口

B.延期实施该民生项目

C.调整其他项目资金补足缺口

D.向中央政府申请专项转移支付

答案：A

解析：预算法规定，预算执行中需追加支出时，应通过法定程序调整预算。选项B、C、D均不符合预算调整程序。因此，A项最合规。

二、多选题（共4题，每题3分）

1.题目：某村在发展乡村旅游时，需占用部分集体土地。根据《中华人民共和国土地管理法》，以下哪些程序必须履行？

A.经过村民代表大会表决

B.向市自然资源部门申请用地许可

C.由县农业农村部门进行听证

D.依法进行土地补偿和安置

答案：A、D

解析：土地管理法规定，集体土地征收需经村民自治程序并给予合理补偿。选项A、D是法定要求；选项B、C可能涉及但非强制程序。

2.题目：某市在推行“双减”政策时，发现部分培训机构违规开展学科类培训。根据《中华人民共和国教育法》，以下哪些行为属于违规？

A.晚上组织学生进行补课

B.以非学科名义开展应试培训

C.收取高于政府指导价的培训费

D.与学校合作提供课后服务

答案：A、B、C

解析：教育法禁止违规补课，并要求培训收费透明。选项D若符合政府规范则合法，但题目未说明具体合作方式，故默认排除。

3.题目：某省在制定生态保护红线时，需协调企业与当地居民的利益。根据《中华人民共和国环境保护法》，以下哪些措施有助于平衡利益？

A.给予企业税收优惠，鼓励绿色转型

B.提高居民生态补偿标准

C.强制企业搬迁至非保护区

D.由政府统一收购企业股份

答案：A、B

解析：环境保护法强调生态保护与经济发展并重，选项A、B是市场化与政策性结合的合理措施。选项C、D过于极端，未兼顾企业生存。

4.题目：某县在推进“数字乡村”建设时，需收集村民个人信息。根据《中华人民共和国个人信息保护法》，以下哪些行为需经村民同意？

A.通过摄像头监控村道安全

B.建立村民健康档案

C.在公众号发布村民消费记录

D.向第三方共享村民户籍信息

答案：B、D

解析：个人信息保护法规定，敏感信息（如健康、户籍）需明确告知并同意。选项A属于公共安全必要措施；选项C涉及商业推广