2025广西百色市田东县大数据发展和政务局招聘1人备考题库附答案.docxVIP

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2025广西百色市田东县大数据发展和政务局招聘1人备考题库

第一部分单选题(100题)

1、()体现了朴素的量变质变观点。

A.塞翁失马,焉知非福

B.野火烧不尽,春风吹又生

C.夫唯不争,故天下莫能与之争

D.合抱之木,生于毫末

【答案】:D

2、法律规定,对正在进行不法行为,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,不负刑事责任。根据上述定义,下列属于正当防卫的是()。

A.甲觉得乙一直想害自己,为了保护自己,甲将乙打成重伤

B.甲看到乙在对丙实施抢劫,甲上去制止,造成乙死亡

C.甲乙因琐事发生互殴,甲先动手,乙反抗时将甲打伤

D.甲对乙实施抢劫,一个月后,乙报复甲将甲打伤

【答案】:B

3、2020年9月2日,国务院总理李克强主持国务院常务会议指出,下一步要坚持稳健的货币政策灵活适度,保持政策力度和可持续性,不搞大水漫灌。引导资金更多流向()。

A.国有经济

B.民营经济

C.实体经济

D.虚拟经济

【答案】:C

4、《2017年政府工作报告》指出,今年我国将继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策,一般情况下,这会导致()。

A.物价水平下降或通货紧缩

B.物价水平上升或通货膨胀

C.就业机会减少或就业率提高

D.通货紧缩和就业机会增加

【答案】:B

5、下列选项中,属于国家宏观调控的行政手段的是()。

A.中国人民银行调整银行存贷款利率

B.国家制定和实施《价格法》

C.国家物价管理部门确定公共交通收费标准

D.国家税务管理部门调整消费税税目、税率

【答案】:C

6、安徽省的简称是()。

A.豫

B.皖

C.湘

D.冀

【答案】:B

7、团队冲突指的是两个或两个以上的团队在目标、利益、认识等方面互不相容或互相排斥,从而产生心理或行为上的矛盾,导致抵触、争执或攻击事件,以下关于团队冲突的观点不正确的是()。

A.组织内团队之间对地位的不公平感是产生冲突的原因之一

B.对于所有团队与组织来说,冲突都是与生俱来、无法避免的

C.过于融洽、和谐、安宁和合作的组织容易对变革表现出静止、冷漠和迟钝

D.组织内部的团队之间不需要任何冲突,无论什么冲突都应该被减低到最小程度

【答案】:D

8、完善城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险制度,尽快实现养老保险全国统筹,这是()的体现。

A.加强社会保障体系建设

B.提高人民收入水平

C.坚决打赢脱贫攻坚战

D.有效维护社会安全

【答案】:A

9、下列选项中属于财产流转的法律表现的是()。

A.动态的财产关系

B.固定的经济关系

C.财产的占有关系

D.财产所有权的关系

【答案】:A

10、行政复议是公民、法人或其他组织通过行政救济途径解决行政争议的一种方法。下面可运用复议解决的纠纷是()。

A.学校多收了五十元的资料费

B.李某偷割了村前的电缆

C.小张在乡干部竞选中落选,心中不服

D.镇政府将李三房子推倒,没有事前通知也没有补偿

【答案】:D

11、以下关于会议纪要错误的是()。

A.会议纪要的主要特点有三:纪实性、纪要性与系统性。

B.会议纪要主要分为行政例会纪要、座谈会议纪要

C.会议纪要的写作分为标题、正文和落款三部分。

D.会议纪要需要加盖印章

【答案】:D

12、上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定,这种情况下应采用()。

A.感性授权

B.惰性授权

C.理性授权

D.刚性授权

【答案】:D

13、保护环境是政府的社会管理职能之一,下列不利于生态保护的是()。

A.森林草原大开发

B.提高工业用地价格

C.荒地确权登记

D.垃圾资源化利用

【答案】:A

14、某单位办公室要将机关负责人签批后的公文印发,其后续的办理程序是()。

A.登记——复核——核发——印制

B.复核——登记——印制——核发

C.登记——印制——复核——核发

D.印制——登记——复核——核发

【答案】:B

15、公文如需同时标识秘密等级和保密期限,秘密等级和保密期限之间()隔开。

A.用“★”

B.用“※”

C.用“●”

D.空1字

【答案】:A

16、下列关于我国古代音乐作品的说法,错误的是()。

A.成语“黄钟大吕”中的“黄钟”和“大吕”都是我国古代音韵十二律中的一种

B.与名曲《高山流水》有关的典故是伯牙绝弦

C.《阳关三叠》取材于王维的七言绝句《送元二使安西》

D.琵琶曲《十面埋伏》表现了项羽被大军包围时走投无路的场景

E.名曲《广陵散》已经失传,至今无迹可寻

【答案】:E

17、向级别与本机关相同的有关主管部门请求批准某事项,应使

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