眉山市中级人民法院2025年考试招聘聘用制法官助理备考试题(39人)附答案解析.docxVIP

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  • 2025-12-01 发布于中国
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眉山市中级人民法院2025年考试招聘聘用制法官助理备考试题(39人)附答案解析.docx

眉山市中级人民法院2025年考试招聘聘用制法官助理备考试题(39人)

第一部分单选题(100题)

1、某市劳动局请求省歌舞团派专业人员指导“劳动者之歌”文艺晚会,应使用的文种是()。

A.请示

B.通知

C.函

D.纪要

【答案】:C

2、()是指某种文化现象,受某种原因而无法在另一地存在,不得不将原文化现象做某种程度改变,使其得以在当地存在,得到传播。

A.刺激扩散

B.迁移扩散

C.传染扩散

D.等级扩散

【答案】:A

3、公共管理主体,是从事公共管理活动的组织,公共管理主体的活动必须受到舆论或人类的批评和监督,这体现了公共管理主体的()。

A.权威性

B.公共性

C.公开性

D.公益性

【答案】:C

4、行政处罚的执行程序是指确保行政处罚决定所确定的内容得以实现的程序。对于限制人身自由的行政处罚决定,只能由()依法执行。

A.检察机关

B.公安机关

C.审判机关

D.监察机关

【答案】:B

5、关于事业单位聘用制度,下列说法错误的是()。

A.小胡在某事业单位连续两年考核不合格,单位不能单方面解除聘用合同

B.小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件,单位对其解聘

C.小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长,可以解除原聘用合同

D.小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同,

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