- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
公务员(国考)之行政职业能力测验综合检测试卷A卷含答案
姓名:__________考号:__________
题号
一
二
三
四
五
总分
评分
一、单选题(共10题)
1.下列哪项不属于行政法的基本原则?()
A.法律面前人人平等原则
B.权责一致原则
C.依法行政原则
D.民主集中制原则
2.下列哪项不属于公务员的基本权利?()
A.获得劳动报酬的权利
B.参加培训的权利
C.依法申诉、控告的权利
D.依法免职的权利
3.下列哪项不属于国家监察机关的职责?()
A.监督检查公职人员的行为
B.对违法的公职人员进行调查、处置
C.管理国家公务员
D.维护公务员的合法权益
4.下列哪项不属于行政强制措施的种类?()
A.限制人身自由
B.查封场所、设施或者财物
C.责令停产停业
D.没收违法所得
5.下列哪项不属于行政立法的主体?()
A.国务院及其各部门
B.地方各级人民政府
C.国务院办公厅
D.省级人民政府及其各部门
6.下列哪项不属于行政复议的基本原则?()
A.合法性原则
B.公开原则
C.及时原则
D.保密原则
7.下列哪项不属于行政诉讼的受案范围?()
A.对行政处罚不服的
B.对行政强制措施不服的
C.对行政征收、征用决定不服的
D.对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定不服的
8.下列哪项不属于行政赔偿的范围?()
A.侵犯公民人身自由的赔偿
B.侵犯公民财产权的赔偿
C.侵犯公民名誉权的赔偿
D.侵犯公民隐私权的赔偿
9.下列哪项不属于行政处分的种类?()
A.警告
B.记过
C.撤职
D.罚款
10.下列哪项不属于行政合同的特征?()
A.行政主体是合同的一方当事人
B.合同目的是为了实现公共利益
C.合同的内容具有行政性
D.合同的履行具有行政强制性
二、多选题(共5题)
11.下列哪些属于国家行政机关的职权?()()
A.制定行政法规
B.实施行政管理
C.举办社会事业
D.维护国家安全
12.关于公务员的基本条件,以下哪些说法是正确的?()()
A.具有中华人民共和国国籍
B.年满十八周岁
C.具有良好的品行
D.具有正常履行职责的身体条件
13.下列哪些行为构成行政违法?()()
A.行政机关违法实施行政许可
B.行政机关违法征收财物
C.公民违法从事生产经营活动
D.行政机关违法作出行政处罚
14.关于行政处罚的适用,以下哪些说法是正确的?()()
A.限制人身自由的行政处罚,由公安机关决定
B.罚款处罚,可以当场作出
C.行政处罚决定书应当载明当事人违法行为的事实、理由和依据
D.行政处罚决定书应当送达当事人
15.关于行政复议的原则,以下哪些说法是正确的?()()
A.公开原则
B.便民原则
C.先受理后裁决原则
D.依法独立行使职权原则
三、填空题(共5题)
16.根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的考核应当全面客观、注重实绩,重点考核公务员的德、能、勤、绩、廉,其中‘德’主要是指公务员的思想政治素质、职业道德、工作作风等方面的表现。
17.行政强制措施的种类包括:限制公民人身自由、查封场所、设施或者财物、扣押财物、冻结存款、汇款以及其他行政强制措施。
18.根据《中华人民共和国行政处罚法》,行政处罚决定书应当载明当事人的违法行为、行政处罚的种类和依据、处罚的履行方式和期限、不服行政处罚决定,申请行政复议或者提起行政诉讼的途径和期限。
19.公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越级晋升。
20.国家实行公务员职位分类制度,将公务员职位划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
四、判断题(共5题)
21.公务员的考核结果只与本人待遇直接挂钩,不作为对其他公务员考核的依据。()
A.正确B.错误
22.行政机关在作出行政处罚决定之前,应当告知当事人有要求举行听证的权利。()
A.正确B.错误
23.公务员因公外出或者请假期满返回后,必须按照规定向原单位销假。()
A.正确B.错误
24.公务员在试用期内,不得参加公开选拔、竞争上岗或者调任、转任。()
A.正确B.错误
25.行政强制执行只能由行政机关自行实施,不能委托给其他组织或者个人。()
A.正确
您可能关注的文档
- 军事建设基础知识题库及答案.docx
- 内蒙古自治区事业单位招聘考试(职业能力倾向测验·C类)历年参考题库含答案详解(5卷合辑).docx
- 养老院考试题答案及解析真题题库.docx
- 六安市裕安区中级注册安全工程师考试题库及答案(典优).docx
- 公需科目培训试题库及答案真题题库.docx
- 公司级_安全教育试题及答案.docx
- 公司安全培训考试试题及答案.docx
- 公务员面试备考:结构化面试及评分标准介绍(一).docx
- 公务员行测常识判断--经济篇练习题.docx
- 公务员考试公共基础知识题库.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在我国西部地区应用前景.docx
- 7.2 弹力-人教版八年级物理下册.pptx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在智能变电站中的应用研究.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在智能电网智能化存储中的应用.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在新能源并网中的应用研究.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在智能电网智能化控制中的应用.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在智能电网智能化预测中的应用.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在智能电网智能化服务中的应用.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术在智能电网智能化运维中的应用.docx
- 2025年智能电网柔性直流输电技术智能化保护系统研究.docx
最近下载
- 2025年中国麻类种植行业市场全景评估及发展战略规划报告.docx
- 晨光文具财务管理问题及对策研究.docx VIP
- 国家开放大学网络管理与维护综合实训实训 2 使用AD证书服务实现安全的企业网站访问.doc
- 10以内看图列式练习题集.doc VIP
- 适用于EPC总承包模式下的造价控制范例.docx VIP
- 一年级10以内看图列式.docx VIP
- 标准图集-12J003-室外工程.pdf VIP
- 八上语文第四单元测试 提升卷(原卷+解释)2025-2026学年第一学期 (2024统编版).docx VIP
- 螃蟹采购合同范本.docx VIP
- 译林版(2024新版)2024--2025学年度第一学期三年级英语Unit 6 测试卷及答案.doc VIP
原创力文档


文档评论(0)