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工作感悟-信用社

心怀感恩，服务基层

——农信社工作感悟

从当分配结果宣布的时候，我心里的纷乱和猜测终于宣告终结，而是有了一个明确的方向——陈吴乡信用社。我明白，从此开始，我真正开始踏上工作岗位，走进基层，以全新的心态去面对我将要迎接的未来。而到现在已经工作了一段时间，我从陌生变得熟练一些了，也学习到了很多以前没接触过的东西，而最令我内心触动的是基层的百姓，我们的乡亲。

首先是对他们淳朴的感动。有时候有人取钱忘记密码或者耳重，周围就会有很多乡亲帮他，或者提醒、或者大声帮他解释，彼此之间的信任和热心让人感动，对比那许多冷漠和自私，这不设防的亲切让人觉得心里暖暖的美好。我有一次办业务，由于不熟练，动作比较慢，于是让外面的客户稍等，而他们不但不责怪我，反而宽容地安慰我这个新人，那笑容是原谅，更是对我极大的鼓励。

其次是对他们生存条件的怜悯。也许是因为从小的生长环境，我们这一代的很多人都是从小就上学，学习已经是我们生活的一部分，文盲这个词仿佛只是一个概念，十几年的学校环境让我储备下了知识，但同时也让我失却了很多，比如乡村的经历，比如对村里人的了解。记得初来乍到，有一天上班时刚好碰上乡里赶集，同时领取低保五保资金的人非常多，而大部分老人都不会签名，他们耳听不清看不清，当时我心里很震撼，还有这么多不识字又没人陪伴的生活贫困的人，他们不知道过得怎样的艰苦，孤独……

这些感受也许看起来感性，但却是我最真实的想法，我感恩于这份工作，它教给了我在书本上学不到的东西，让我怀着对它的热爱坚定认真地干下去；感恩于乡村的人民，他们为我揭开了另一个视角，让我更懂得生活，我愿意扎根基层，努力学习工作，尽自己的一份绵薄之力！

第二篇：工作总结信用社工作总结1400字

杨波分社诚信教育工作总结

通过认真贯彻落实川信联发?20xx?202号文件精神，“以农村信用社高管人员等关系人贷款清理规范工作和诚信教育活动为重点，充分引导和激励我分社员工牢固树立“诚信光荣、失信可耻”的意识，培养员工爱岗敬业、热情服务、无私奉献，塑造四川农信健康、诚信、廉洁的社会形象。

一、精心组织，切实加强领导

为加强对此次高管人员及关系人贷款清理规范工作和诚信教育活动的组织领导，我们分社成立了以分社主任高明为组长，分社其他员工为成员的杨波分社高管人员等关系人贷款清理规范工作和诚信教育活动领导小组，负责领导、指导我分社开展好此项工作。通过开展我们分社农村信用社员工特别是高管人员等关系人的贷款清理规范工作和诚信教育活动，进一步促进我们分社干部、员工队伍守法合规，重视个人诚信建设和维护，保持良好品行和维护良好声誉，从而有力的维护信用社在社会上的良好形象。我分社先后多次召开工作会议，采取以会代训形式，以及员工自学相结合的办法，明确任务，围绕二020xx年工作中心，紧扣工作主题，把重点放在“求实创新、加快发展”的措施上，实施在行动上，渗透到各项业务发展中，体现在严谨管理和规范运作机制上。统一思想，统一部署，明确目标，吃透精神，落实措施，夯实任务，积极稳妥推行农户小额信用贷款，通过工作抓主抓重，解决棘手问题和自己带头苦干、实干的精神，扑下身子

抓工作的劲头，极大地鼓舞了职工士气，增强了职工努力工作，奋发向上，求实创新，加快发展的信心和决心，极大的调动了全体员工的工作积极性和主动性，

二、切实做到“五个结合”

我们分社密切联系实际，切实做到了“五个结合”。把深入开展诚信教育活动同服务“三农”工作相结合；合理安排信贷资金，突出支持重点。农村信用社资金要取之于农，用之于农。在信贷资金投向上要体现“三优先”：农户贷款优先、社员贷款优先、农业贷款优先。具体说一是要保证农民种植粮棉油的生产费用需要。二是要积极引导和支持农民加快产业和产品结构调整，着力支持优化品种，优化品质，优化布局，提高产品质量的加工转化，支持农户多种经营。三是要结合农业结构调整，择优支持以本地区资源为依托，产品有销路，还款有保障的，以公司带农户为主要形式的产供销一条龙，贸工农一体化经营，实现龙头带基地，基地联农户的良性循环，推动农业产业化，市场化。同进一步加强农村信用体系建设相结合；加快建立农户信用记录档案，增加入库信息，包括农户基本识别信息和借还款信息，努力增加农户的完税信息、守法信息、财务管理信息、产品质量状况、盈亏状况和个人违约情况等方面的记录。最后信用社要充分发挥个人征信系统的作用。调查一笔贷款时，一定登录征信系统进行查询，然后发放贷款。既提高个人征信系统的使用率，又宣传了征信知识，使借款人增强诚信观念，积极保持自己良好的信用记录。同时，对已存在的个人不良信用记录

实行人性化管理，对非恶性意识形成不良信用记录进行修改，使农户更加珍爱自己的信用记录，有助于营造良好的社会信用环境。同提高工作质效相结合；同推进党风廉政建设