命题考点十二施工企业人力资源管理的任务.docxVIP

命题考点十二施工公司人力资源管理的任务

【教材解读】?一、人力资源管理的工作环节

人力资源管理的工作环节有：编制人力资源规划;经过招聘增补员工；经过解聘降低员工；进行人员甄选;员工的定向;员工的培训；形成能适应组织和不停更新技能与知识的能干的员工;员工的绩效考核;员工的业务提高和发展。?二、项目人力资源管理的全过程?项目人力资源管理的全过程见表１—11。?

三、施工公司劳动用工和工资支付管理?施工公司劳动用工和工资支付管理见表1—12。??【命题考点】?经过招聘增补员工;经过解聘降低员工;进行人员甄选;员工的定向；员工的绩效考核；项目人力资源管理计划;项目人力资源管理控制；项目人力资源管理考核;劳动用工管理;工资支付管理。?【分析预测】

(１)对人力资源管理的各项工作按工作环节进行排序。?(2)分析项目人力资源管理计划、项目人力资源管理控制与项目人力资源管理考核的内容。?（3）分析劳动用工管理的相关内容。