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-12年江苏省公务员录用考试《申论》A类_真题_及答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于我国公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪前科

2.公务员的考核内容包括哪些？()

A.工作实绩

B.公共形象

C.工作能力

D.以上都是

3.下列哪项不属于公务员的职务晋升途径？()

A.职称晋升

B.职级晋升

C.评优评先

D.竞争上岗

4.公务员培训的主要目的是什么？()

A.提高公务员的工资待遇

B.增强公务员的业务能力

C.改善公务员的工作环境

D.提高公务员的退休金

5.我国公务员的惩戒措施包括哪些？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.以上都是

6.公务员的回避制度主要包括哪些类型？()

A.血缘回避

B.利益回避

C.职务回避

D.以上都是

7.以下哪项不属于公务员的权利？()

A.获得劳动报酬

B.参加培训

C.参与决策

D.违法不受追究

8.公务员的辞职程序包括哪些步骤？()

A.向单位提出辞职申请

B.经过单位批准

C.向上级主管部门报告

D.以上都是

9.我国公务员的管理体制是怎样的？()

A.单位管理体制

B.地方管理体制

C.中央和地方相结合的管理体制

D.以上都是

10.公务员的职务任免包括哪些程序？()

A.职务提名

B.职务任命

C.职务免除

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.公务员应当履行下列哪些职责？()

A.遵守宪法和法律

B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.公正廉洁，勤政为民

D.完成领导交办的工作任务

12.以下哪些行为属于公务员的违法行为？()

A.侵犯公民的合法权益

B.滥用职权，损害国家利益

C.利用职务之便谋取私利

D.违反公务员行为规范

13.公务员培训的内容主要包括哪些方面？()

A.政治理论教育

B.业务知识培训

C.公共写作能力培训

D.心理素质培训

14.公务员考核的目的是什么？()

A.检验公务员的工作绩效

B.促进公务员不断提高工作能力

C.保障公务员权益不受侵犯

D.优化公务员队伍结构

15.公务员的回避制度有哪些类型？()

A.血缘回避

B.利益回避

C.地域回避

D.职务回避

三、填空题(共5题)

16.我国公务员法规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。

17.公务员的考核，按照管理权限，实行领导与群众相结合、平时与定期相结合、

18.公务员晋升领导职务，应当具备《公务员法》规定的条件和拟任职务所要求的

19.公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、

20.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起

四、判断题(共5题)

21.公务员在执行公务时，必须与配偶、子女及其他亲属保持一定的距离，不得利用职权为亲属谋取利益。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核结果仅作为对公务员的奖惩依据，不作为公务员晋升、调任的依据。()

A.正确B.错误

23.公务员在试用期内，不得参加任何形式的培训。()

A.正确B.错误

24.公务员因公外出，应当随身携带公务证件，以备查验。()

A.正确B.错误

25.公务员对机关的人事处理决定不服，可以向人民法院提起诉讼。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述我国公务员的基本条件。

27.什么是公务员的回避制度？请举例说明。

28.公务员考核的主要内容有哪些？

29.公务员培训的目的和意义是什么？

30.如何理解公务员的职务与职级并行制度？

-12年江苏省公务员录用考试《申论》A类_真题_及答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】具有犯罪前科的人不符合我国公务员的基本条件。

2.【答案】D

【解析】公务员的考核内容包括工作实绩、公共形象和工作能力等。

3.【答案】C

【解析】评优评先不属于公务员的职务晋升途径，而是奖励机制的一部分。

4.【答案】B

【解析】公务员培训的主要目的是增强公务员的业务能力，提高工作效率。

5.【答案】D

【解析】我国公务员的惩戒