- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025矿山爆破试题+解析
一、选择题
1.下列哪种炸药属于硝酸铵类炸药?
A.硝铵炸药
B.钻孔炸药
C.液体炸药
D.煤矿许用炸药
答案:A
解析:硝酸铵类炸药主要包括硝铵炸药,这类炸药以硝酸铵为主要氧化剂,具有较高的爆炸性能。
2.矿山爆破中,下列哪种方法不属于延期爆破法?
A.导火索法
B.导爆索法
C.电阻丝法
D.空气间隔法
答案:D
解析:空气间隔法是一种爆破方法,但并不属于延期爆破法。延期爆破法主要包括导火索法、导爆索法和电阻丝法。
3.下列哪个因素对爆破效果影响最大?
A.炸药类型
B.爆破网路
C.爆破参数
D.爆破时机
答案:C
解析:爆破参数包括炮孔深度、炮孔直径、装药量、布孔方式等,这些参数直接影响爆破效果。
4.在矿山爆破中,下列哪种措施不能降低爆破振动?
A.减少单次爆破量
B.增加爆破距离
C.提高炸药质量
D.增加炮孔深度
答案:D
解析:增加炮孔深度不能降低爆破振动,反而可能增加爆破振动。其他选项均能降低爆破振动。
5.下列哪个环节不属于矿山爆破的安全管理?
A.爆破设计
B.爆破施工
C.爆破器材储存
D.爆破事故处理
答案:D
解析:爆破事故处理属于事故处理环节,不属于矿山爆破的安全管理。
二、填空题
1.矿山爆破中,延期爆破法主要包括____、____和____。
答案:导火索法、导爆索法、电阻丝法
解析:延期爆破法是指在爆破网路中加入延期元件,使各个炮孔按预定时间顺序起爆的方法,主要包括导火索法、导爆索法和电阻丝法。
2.矿山爆破的主要目的是____、____和____。
答案:破碎岩石、抛掷岩石、减小爆破振动
解析:矿山爆破的主要目的是破碎岩石,以便于后续的采矿作业;抛掷岩石,以便于清理工作面;减小爆破振动,保护周边环境和设施。
三、判断题
1.矿山爆破中,延期爆破法可以提高爆破效果。()
答案:正确
解析:延期爆破法可以使各个炮孔按预定时间顺序起爆,提高爆破效果。
2.爆破器材的储存和管理属于矿山爆破的安全管理范畴。()
答案:正确
解析:爆破器材的储存和管理直接关系到矿山爆破的安全,属于矿山爆破的安全管理范畴。
3.爆破振动越大,爆破效果越好。()
答案:错误
解析:爆破振动越大,说明爆破能量传递不充分,爆破效果反而会降低。
四、简答题
1.简述矿山爆破的安全管理措施。
答案:矿山爆破的安全管理措施主要包括以下几点:
(1)制定爆破设计方案,确保爆破参数合理;
(2)加强爆破器材的储存和管理;
(3)对爆破人员进行培训,提高操作技能和安全意识;
(4)加强现场爆破施工管理;
(5)做好爆破事故应急预案和事故处理。
2.简述延期爆破法的优点。
答案:延期爆破法的优点主要包括以下几点:
(1)提高爆破效果,破碎岩石更充分;
(2)降低爆破振动,减小对周边环境和设施的影响;
(3)提高爆破作业的安全性;
(4)便于实现爆破作业的自动化和智能化。
您可能关注的文档
- 2025驾校内部安全培训真题试卷+解析及答案.docx
- 2025驾校内部安全培训真题试卷含答案.docx
- 2025建筑八大员(质量员)岗位答案分解.docx
- 2025建筑八大员(质量员)岗位考试试题及答案.docx
- 2025建筑八大员(质量员)岗位试卷含答案.docx
- 2025建筑工程师面试实战演练模拟题库+答案.docx
- 2025建筑工程师面试实战演练热点题库及完整答案.docx
- 2025建筑工程师面试实战演练题库及完整答案.docx
- 2025建筑工程师面试实战演练题库试题附答案.docx
- 2025建筑工程师面试实战演练真题库及参考答案.docx
- 2025北京航空工业集团综合所高层次人才及博士招聘20人笔试参考题库附答案.docx
- 2025安徽亳州市利辛县巡察信息中心遴选5人备考题库附答案.docx
- 2025宁波鄞州区东柳街道编外招聘1人备考题库附答案.docx
- 2025云南楚雄市机关事业单位选调63人备考题库附答案.docx
- 2025北京中国社会科学调查中心招聘劳动合同制人员1人备考题库附答案.docx
- 2025宁波市市场监督管理局局属事业单位宁波市标准化研究院招聘高层次人才1人备考题库附答案.docx
- 2025河南郑州铁路职业技术学院招聘合同制工作人员48人笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025云南玉溪市红塔区文化和旅游局招聘办公辅助人员1人备考题库附答案.docx
- 2025山东日照市岚山区卫生健康系统事业单位招聘20人备考题库附答案.docx
- 2025四川九州电子科技股份有限公司招聘车载电子事业部-PQE岗笔试参考题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)