2025年组织部常见考试题库及答案.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年组织部常见考试题库及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.组织部在干部选拔任用中的主要职责是(B)。

A.制定干部政策

B.组织实施干部选拔任用

C.监督干部选拔任用过程

D.确定干部选拔任用标准

2.干部考核中,不属于“德、能、勤、绩、廉”考核内容的是(C)。

A.德

B.能

C.学

D.廉

3.组织部在干部教育培训中的主要任务是(A)。

A.制定培训计划

B.组织培训活动

C.评估培训效果

D.提供培训资源

4.组织部在干部监督管理中的主要手段是(D)。

A.干部考核

B.干部选拔

C.干部培训

D.干部监督

5.组织部在基层党组织建设中的主要职责是(B)。

A.制定基层党组织建设规划

B.指导基层党组织建设

C.评估基层党组织建设成效

D.提供基层党组织建设资源

6.组织部在干部选拔任用中的“五项原则”不包括(C)。

A.公开、公平、公正

B.德才兼备

C.任人唯亲

D.选拔优秀人才

7.组织部在干部考核中的主要方法是(A)。

A.民主测评

B.个别谈话

C.群众评议

D.以上都是

8.组织部在干部教育培训中的主要方式是(B)。

A.课堂教学

B.案例教学

C.实践教学

D.以上都是

9.组织部在干部监督管理中的主要对象是(A)。

A.干部

B.基层党组织

C.干部群众

D.以上都是

10.组织部在基层党组织建设中的主要目标是(D)。

A.加强基层党组织建设

B.提高基层党组织战斗力

C.增强基层党组织凝聚力

D.以上都是

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.组织部在干部选拔任用中的主要职责包括(ABD)。

A.制定干部选拔任用政策

B.组织实施干部选拔任用

C.确定干部选拔任用标准

D.监督干部选拔任用过程

2.干部考核中,“德、能、勤、绩、廉”的具体内容包括(ABCD)。

A.德

B.能

C.勤

D.廉

3.组织部在干部教育培训中的主要任务包括(ABC)。

A.制定培训计划

B.组织培训活动

C.评估培训效果

D.提供培训资源

4.组织部在干部监督管理中的主要手段包括(ABD)。

A.干部考核

B.干部监督

C.干部选拔

D.干部培训

5.组织部在基层党组织建设中的主要职责包括(ABD)。

A.制定基层党组织建设规划

B.指导基层党组织建设

C.评估基层党组织建设成效

D.提供基层党组织建设资源

6.组织部在干部选拔任用中的“五项原则”包括(ABCD)。

A.公开、公平、公正

B.德才兼备

C.任人唯亲

D.选拔优秀人才

7.组织部在干部考核中的主要方法包括(ABCD)。

A.民主测评

B.个别谈话

C.群众评议

D.以上都是

8.组织部在干部教育培训中的主要方式包括(ABCD)。

A.课堂教学

B.案例教学

C.实践教学

D.以上都是

9.组织部在干部监督管理中的主要对象包括(ABCD)。

A.干部

B.基层党组织

C.干部群众

D.以上都是

10.组织部在基层党组织建设中的主要目标包括(ABCD)。

A.加强基层党组织建设

B.提高基层党组织战斗力

C.增强基层党组织凝聚力

D.以上都是

三、判断题(每题2分,共10题)

1.组织部在干部选拔任用中的主要职责是制定干部政策。(×)

2.干部考核中,“德、能、勤、绩、廉”是考核内容。(√)

3.组织部在干部教育培训中的主要任务是组织培训活动。(×)

4.组织部在干部监督管理中的主要手段是干部考核。(×)

5.组织部在基层党组织建设中的主要职责是指导基层党组织建设。(√)

6.组织部在干部选拔任用中的“五项原则”包括任人唯亲。(×)

7.组织部在干部考核中的主要方法是民主测评。(√)

8.组织部在干部教育培训中的主要方式是课堂教学。(×)

9.组织部在干部监督管理中的主要对象是干部。(√)

10.组织部在基层党组织建设中的主要目标是加强基层党组织建设。(√)

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述组织部在干部选拔任用中的主要职责。

答:组织部在干部选拔任用中的主要职责包括制定干部选拔任用政策、组织实施干部选拔任用、监督干部选拔任用过程、确定干部选拔任用标准等。通过这些职责,组织部确保干部选拔任用的公平、公正、公开,选拔出优秀的人才。

2.简述干部考核中的“德、能、勤、绩、廉”的具体内容。

答:干部考核中的“德、能、勤、绩、廉”具体内容包括德(政治品德、职业道德、社会公德)、能(业务能力、管理能力、创新能力)、勤(工作态度、勤奋程度、责任心)、绩(工作业绩、工作成效、工作贡献)、廉(廉洁自律、廉洁奉公、廉洁从业)。通过

文档评论(0)

郭明春 + 关注
实名认证
文档贡献者

.

1亿VIP精品文档

相关文档