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2025年全国劳动保障知识竞赛必考题库及答案.docx

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    2025年全国劳动保障知识竞赛练习题库及答案

    一、劳动合同与劳动关系

    1.单选题：根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付几倍工资？

    答案：二倍（依据《劳动合同法》第82条）

    2.多选题：以下属于劳动合同必备条款的有？

    A.劳动合同期限B.工作内容和工作地点C.试用期D.社会保险

    答案：ABD（试用期为约定条款，非必备）

    3.判断题：劳动者在同一用人单位连续工作满10年，提出订立无固定期限劳动合同的，用人单位可以拒绝。

    答案：错误（用人单位应当订立，《劳动合同法》第14条）

    4.

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