2024年盛京银行股份有限公司长春分行营业部秋季校园招考笔试试卷带答案详解.docxVIP

2024年盛京银行股份有限公司长春分行营业部秋季校园招考笔试试卷带答案详解

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.盛京银行股份有限公司长春分行营业部在招聘中，主要面向哪类人群？()

A.应届毕业生

B.在职人员

C.离退休人员

D.自由职业者

2.以下哪项不属于盛京银行股份有限公司长春分行营业部招聘的基本条件？()

A.本科及以上学历

B.优秀的学习能力

C.较好的外语水平

D.拥有丰富的银行工作经验

3.在盛京银行股份有限公司长春分行营业部的面试过程中，以下哪项不是考察的重点？()

A.应聘者的专业知识

B.应聘者的沟通能力

C.应聘者的团队协作精神

D.应聘者的年龄

4.盛京银行股份有限公司长春分行营业部在招聘过程中，对以下哪项技能的考察较为重视？()

A.财务分析能力

B.客户服务技能

C.系统操作能力

D.以上都是

5.以下哪项不是盛京银行股份有限公司长春分行营业部提供的培训内容？()

A.银行基础知识培训

B.客户关系管理培训

C.金融市场分析培训

D.舞蹈培训

6.盛京银行股份有限公司长春分行营业部对新员工的入职培训通常持续多久？()

A.1周

B.2周

C.1个月

D.3个月

7.在盛京银行股份有限公司长春分行营业部，以下哪项晋升途径较为常见？()

A.通过内部竞聘晋升

B.外部招聘晋升

C.靠关系晋升

D.随机晋升

8.以下哪项不是盛京银行股份有限公司长春分行营业部对员工的要求？()

A.诚实守信

B.团结协作

C.追求卓越

D.忽视法律法规

9.在盛京银行股份有限公司长春分行营业部，以下哪项福利待遇较为突出？()

A.养老保险

B.工伤保险

C.年终奖

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.盛京银行股份有限公司长春分行营业部在招聘过程中，以下哪些是面试官可能会考察的能力？()

A.逻辑思维能力

B.沟通表达能力

C.团队协作能力

D.应变能力

E.问题解决能力

11.盛京银行股份有限公司长春分行营业部对新员工入职后的培训内容包括哪些方面？()

A.银行基础知识

B.客户服务技巧

C.风险管理知识

D.IT系统操作

E.职业道德规范

12.在盛京银行股份有限公司长春分行营业部，以下哪些途径可以提升员工的职业发展？()

A.内部竞聘

B.外部培训

C.项目参与

D.管理层推荐

E.个人努力

13.以下哪些是盛京银行股份有限公司长春分行营业部员工福利的一部分？()

A.养老保险

B.工伤保险

C.带薪年假

D.体检福利

E.婚丧假

14.盛京银行股份有限公司长春分行营业部在招聘过程中，以下哪些是应聘者需要准备的资料？()

A.毕业证书

B.身份证

C.个人简历

D.推荐信

E.成绩单

三、填空题(共5题)

15.盛京银行股份有限公司长春分行营业部在2024年秋季校园招聘中，优先考虑的学历层次是______。

16.应聘者参加盛京银行股份有限公司长春分行营业部的面试时，应穿着______，以展现专业形象。

17.盛京银行股份有限公司长春分行营业部对新员工的培训，通常包括______，以帮助员工快速融入团队。

18.在盛京银行股份有限公司长春分行营业部，员工的加班时间超过______小时，将享受加班费。

19.盛京银行股份有限公司长春分行营业部为员工提供的福利之一是______，以保障员工的健康。

四、判断题(共5题)

20.盛京银行股份有限公司长春分行营业部的秋季校园招聘仅限于金融专业学生。()

A.正确B.错误

21.应聘者可以在提交简历后的第二天参加面试。()

A.正确B.错误

22.盛京银行股份有限公司长春分行营业部为新员工提供的培训完全由外部培训机构负责。()

A.正确B.错误

23.在盛京银行股份有限公司长春分行营业部，员工享有带薪年假。()

A.正确B.错误

24.盛京银行股份有限公司长春分行营业部在招聘过程中，优先考虑应聘者的家庭背景。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要介绍盛京银行股份有限公司长春分行营业部的企业文化。

26.在盛京银行股份有限公司长春分行营业部，新员工入职后的培训有哪些