2025年南昌市消防救援支队水上大队招聘勤务及宣传勤务文员3人备考题库附答案.docxVIP

2025年南昌市消防救援支队水上大队招聘勤务及宣传勤务文员3人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、“抓住了民情、民意、民生、民力，就抓住了行政根本。”这里“行政根本”主要指（）。

A.政府的行政职能

B.政府的依法行政水平

C.政府的为民宗旨

D.政府的行政执行能力

【答案】：C

2、下列关于抄送机关写法正确的是：

A.抄送：自然资源部、生态环境部、交通运输部。

B.抄送：自然资源部；生态环境部；交通运输部。

C.抄送：自然资源部，生态环境部，交通运输部。

D.抄送自然资源部、生态环境部、交通运输部。

【答案】：A

3、一个人在能力、特长、品质的某方面比较突出，或社会知名度较高，产生晕轮效应，从而使他人愿意与之交往，这是属于人际吸引一般规律中的（）。

A.接近吸引规律

B.对等吸引力

C.诱发吸引力

D.光环吸引力

【答案】：D

4、我国幅员辽阔，从西到东横跨东五、东六、东七、东八和东九五个时区。中华人民共和国成立以后，全国统一采用首都北京所在的（）时区的区时作为标准时间，称为北京时间。

A.东五

B.东六

C.东七

D.东八

【答案】：D

5、公文主题的表达方式主要是：

A.议论

B.叙述

C.描写

D.抒情

【答案】：B

6、南方种稻与北方收麦的时节是（）。

A.大暑

B.小暑

C.芒种

D.谷雨

【答案】：C

7、当主送机关名称过多导致公文首页不能显示正文时，恰当的处理办法是（）。

A.将主送机关名称移至版记

B.在第一个主送机关称后加“等”字

C.酌情省略部分机关名称

D.全部省略（即不标注主送机关名称）

【答案】：A

8、唯物主义的认识论有两个基本观点，其中一个是都主张认识是主体对客体的反映，另一个是都主张（）。

A.实践是认识的基础

B.认识是一个辩证发展过程

C.人能够认识客观世界

D.真理是绝对性与相对性的统一

【答案】：C

9、（）的职责仅仅是为下属提供信息并与企业外部进行联系，以此有利于下属的工作。

A.民主型领导

B.放任型领导

C.计划型领导

D.专权型领导

【答案】：B

10、根据《事业单位人员处分暂行规定》，已经退休的事业单位工作人员涉嫌违纪违法的（）。

A.不再作出处分决定，但应当立案调查并按程序作出调查结论

B.明确其应受处分的种类，作出处分决定

C.可以适当延长做出处分的时间，但是延长期限最多不超过三十日

D.6个月内作出处分决定，案情复杂或者遇有其他特殊情形的可以延长

【答案】：A

11、五大发展理念中，（）是永续发展的必要条件。

A.绿色

B.创新

C.开放

D.协调

【答案】：A

12、国家赔偿的主要方式是（）。

A.赔礼道歉

B.恢复原状

C.支付赔偿金

D.返还财产

【答案】：C

13、周某在运动鞋店买了一双43码的球鞋，试穿时感觉不太合脚，但店员称，这不是鞋子本身的问题，等周某多穿几天，适应了就会好，但一周后周某仍觉得不合脚，甚至磨破了脚踝，经检查，鞋子的实际尺寸只有42.5码，周某要求鞋店赔偿一切损失，而商店只同意返还价款，下列说法正确的是（）。

A.鞋店未交付合格的运动鞋，需承担违约责任

B.鞋店的行为属于欺诈行为，应承担无效合同的责任

C.鞋店的行为属于加害给付，应承担违约和侵权责任

D.鞋店的行为造成周某脚踝受伤，应承担侵权责任

【答案】：A

14、刘男按当地习俗向戴女支付了结婚彩礼现金10万元及金银首饰数件，婚后不久刘男即主张离婚并要求返还彩礼。关于该彩礼的返还，下列哪一选项是正确的？（）

A.因双方已办理结婚登记，故不能主张返还

B.刘男主张彩礼返还，不以双方离婚为条件

C.已办理结婚登记，未共同生活的，可主张返还

D.已办理结婚登记，并已共同生活的，仍可主张返还

【答案】：C

15、通报的适用范围是：

A.表彰先进

B.传达决定

C.任免人员

D.反映情况

【答案】：A

16、人际角色直接产生自管理者的正式权力基础，管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时，他们就在扮演人际角色。管理者所扮演的人际角色不包括：

A.代表人角色

B.领导者角色

C.联络者角色

D.监督者角色

【答案】：D

17、（已过时）“四个全面”战略布局既有战略目标又有战略举措，每个“全面”相互之间具有紧密的内在逻辑，是一个整体战略部署的有序展开。是战略目标，在“四个全面”中居于引领地位。

A.全面深化改革

B.全面依法治国

C.全面建成小康社会

D.全面从严治党

【答案】：C

18、我们长期提倡的“从群众中来，到群众中去”的思想和工作路线与（）相吻合。

A.参与管理方法

B.诱导性行政方法

C.强制