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2025年安全生产违章行为7篇

目录

第1篇油田安全生产违章行为处罚规定

第2篇电力管理安全生产违章行为处罚规定

第3篇安全生产违章行为处罚办法范本

第4篇安全生产违章行为处罚办法

第5篇电力建设安全生产26种严重违章行为

第6篇电力管理总公司安全生产违章行为处罚规定

第7篇胜利油田安全生产违章行为处罚规定

第1篇安全生产违章行为处罚办法

一、目的

为了进一步规范公司员工的安全行为，确保员工的生命安全和公司的财产安全，特制订本办法。

二、范围

公司全体员工。

三、措施

1、实行违章记分制。每名员工每月10分，月底清零。

2、现场发现违反安全操作规程者1次扣1分，达到3分者处罚20元，之后每扣1分加处10元，累计扣分达到或超过10次者停职培训3天，培训期间停发工资。

3、处罚扣分由安全员现场拍照，然后汇总后交由人力行政部具体实施。

4、车间（厂、部）一线生产的员工的违章扣分，按人均计算，人均达到3分后，处罚主要负责人50元（副职或主管处罚30元），之后每超1分处罚主要负责人20元（副职或主管处罚15元）。

5、安委会下达的《隐患整改通知单》各责任单位应在期限内整改，如因不可抗拒的原因需延迟时间，责任单位应提前说明，无任何原因造成隐患未整改者，对责任单位的责任人处以20元罚款，并由安监员再次下达《隐患整改通知单》。

6、对发生安全生产事故责任单位的负责人处50-100元每次罚款。

四、附则

对在生产过程中，发现重大安全隐患或提出切实可行的整改意见者，按公司《奖励管理规定》予以奖励。

该《办法》的解释权归公司安全生产委员会办公室。此《办法》自发布之日起执行。

纸业有限公司

2017年8月5日

第2篇胜利油田安全生产违章行为处罚规定

第一条为贯彻落实国家安全生产法律法规和集团公司安全生产规章制度，落实安全生产责任，杜绝违章行为，保障员工生命安全健康，促进油田安全生产，结合油田实际，特制定本规定。

第二条本规定适用于胜利油田所属各单位和进入油田市场的承包商。

第三条本规定中的安全生产违章行为是指违反“安全生产禁令”的行为、“安全生产严重违章行为”和其它安全生产违章行为。

第四条安全生产违章行为的认定。

(一)油田机关有关部门及油田安全生产监察支队监督检查查出的违章行为；

(二)政府有关部门执法检查查出的违章行为；

(三)上级机关有关部门安全检查查出的违章行为；

(四)职工举报并经油田机关有关部门查实的违章行为；

(五)油田外部施工队伍被甲方查出并经油田机关有关部门查实的违章行为。

第五条检查出一次违反“安全生产禁令”的行为，扣罚违章人员所在二级单位效益工资5-10万元，责令二级单位按照“安全生产禁令”和其他有关规定对违章人员和相关负责人进行处理。

第六条检查出一次“安全生产严重违章行为”，扣罚违章人员所在二级单位效益工资3-5万元，责令二级单位对违章人员进行处理。

第七条?对于油田查出的一般违章行为，责令二级单位对违章人员进行处理。

第八条对一个季度内查出3次以上（含3次）违反“安全生产禁令”的行为或“安全生产严重违章行为”的二级单位，给予季度安全生产考核挂黄牌，在全油田范围内通报批评；对一年内两次挂黄牌的二级单位，取消安全生产先进单位评比资格。

第九条对承包商的安全生产违章行为，参照本规定第五、六条对甲方单位进行处罚。甲方查出的承包商违章行为并做出处理的，油田不再对甲方进行处理。

第十条因违章行为导致发生责任事故的，按照有关规定对事故责任单位进行考核，扣罚单位一定比例的效益工资。

第十一条对违章行为的处罚，由油田安全环保委员会办公室会同经营管理部等油田机关部门实施，分季度进行通报，年终一次考核兑现。

第十二条各二级单位应参照本规定，制定安全生产违章行为处罚实施办法，并报油田安全环保委员会办公室审查备案。

第十三条本规定由油田安全环保委员会办公室负责解释，自2009年8月1日起实施。

附：安全生产严重违章行为

安全生产严重违章行为

管理行为

一、强令员工违章冒险作业。

二、安排未经培训考核合格的员工上岗作业或无证操作。

三、在不具备安全生产条件的情况下组织生产施工。

四、新建、改建、扩建工程项