2025年安全工程师《安全生产管理知识》测试题.docxVIP

2025年安全工程师《安全生产管理知识》测试题.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年安全工程师《安全生产管理知识》测试题

姓名:__________考号:__________

题号

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.根据《安全生产法》,生产经营单位必须建立健全什么制度?()

A.事故处理制度

B.安全生产责任制

C.安全技术标准制度

D.安全教育培训制度

2.在安全生产检查中,发现隐患后应采取的措施是?()

A.当场整改

B.立即上报

C.放置不管

D.临时封存

3.下列哪项不属于安全生产的三要素?()

A.人

B.机

C.环境因素

D.技术因素

4.事故隐患排查治理按照事故隐患的严重程度,可分为哪几个等级?()

A.一级、二级、三级

B.重大、较大、一般、较小

C.特大、重大、较大、一般

D.特别重大、重大、较大、一般

5.以下哪种情况不属于安全生产违法行为?()

A.未对从业人员进行安全教育培训

B.安全生产责任制不明确

C.生产经营场所存在重大事故隐患

D.生产经营单位负责人亲自参加安全生产会议

6.安全生产事故调查处理的原则包括哪些?()

A.公开、公平、公正

B.及时、准确、高效

C.科学、严谨、细致

D.全民参与、专业指导

7.安全生产教育培训的内容不包括以下哪项?()

A.安全生产法律、法规和标准

B.事故案例警示教育

C.应急救援技能培训

D.企业文化建设

8.以下哪种设备不属于特种劳动保护用品?()

A.安全帽

B.安全带

C.防尘口罩

D.气压机

9.根据《安全生产法》,安全生产事故报告和调查处理应当遵循什么原则?()

A.及时、准确、全面

B.客观、公正、公开

C.严肃、细致、科学

D.及时、准确、公开

10.生产经营单位发生生产安全事故后,应当立即采取措施包括哪些?()

A.组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失

B.及时报告事故情况,不得隐瞒不报、谎报或者迟报

C.对事故责任人员进行处理,追究其责任

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于安全生产的主体责任?()

A.生产经营单位必须遵守安全生产法律、法规和标准

B.生产经营单位必须建立健全安全生产责任制

C.生产经营单位必须对从业人员进行安全教育培训

D.生产经营单位必须保证安全生产投入

12.事故隐患排查治理应当遵循哪些原则?()

A.预防为主、防治结合

B.全面排查、不留死角

C.分级治理、动态管理

D.依法依规、责任到人

13.安全生产教育培训的内容主要包括哪些方面?()

A.安全生产法律、法规和标准

B.事故案例警示教育

C.安全操作规程和技能培训

D.应急救援知识培训

14.安全生产事故调查处理应当遵循哪些程序?()

A.事故报告

B.事故调查

C.事故处理

D.事故责任追究

15.以下哪些属于安全生产事故隐患?()

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.管理上的缺陷

D.环境的不安全因素

三、填空题(共5题)

16.《安全生产法》规定,生产经营单位必须建立、健全安全生产责任制,明确各岗位的责任人员、责任范围和____。

17.安全生产事故隐患排查治理应当遵循____原则,做到预防为主、防治结合。

18.安全生产教育培训是提高从业人员安全素质的重要途径,其目的是使从业人员掌握____、熟悉操作规程,正确使用安全生产设备。

19.安全生产事故调查处理应当坚持____,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任。

20.生产经营单位应当对重大危险源进行登记建档,定期检测、评估、监控,并制定相应的____措施。

四、判断题(共5题)

21.安全生产责任制是企业安全生产管理的核心。()

A.正确B.错误

22.所有生产安全事故都可以通过事故隐患排查治理来预防。()

A.正确B.错误

23.安全生产教育培训只针对管理人员和技术人员。()

A.正确B.错误

24.安全生产事故调查处理过程中,可以隐瞒事故真相。()

A.正确B.错误

25.重大危险源的管理可以降低事故发生的风险。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述安全生产责任制的主要内容。

27.在安全生产事故隐患排查治理中,如何实施分级管理?

28.如何提高安全生产教育培训的效果?

文档评论(0)

151****8399 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档