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停工停产期的工资支付标准

引言

停工停产是企业经营过程中可能面临的特殊状态，既可能由外部环境变化（如自然灾害、政策调整）引发，也可能因内部经营困难（如订单锐减、资金链紧张）导致。在此期间，劳动者的工资支付问题直接关系其基本生活保障，也影响企业的存续与劳动关系的稳定。明确停工停产期的工资支付标准，既是维护劳动者合法权益的必然要求，也是平衡企业经营压力、促进劳动关系和谐的重要环节。本文将围绕这一主题，从基础认知、核心规则、特殊情形应对及争议解决等维度展开详细论述，为企业和劳动者提供清晰的实践指引。

一、停工停产期工资支付的基础认知

（一）停工停产期的界定

停工停产期是指企业因非劳动者原因，暂时无法