- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年秋季湖南省港航水利集团有限公司社会招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、被誉为“中国肝胆外科之父”的是()。
A.程开甲
B.黄大年
C.南仁东
D.吴孟超
【答案】:D
【解析】该题主要考查对科技界杰出人物称号的了解。程开甲是中国核武器事业的开拓者、中国核试验科学技术体系的创建者之一。黄大年是著名地球物理学家,他放弃国外优越条件回到祖国,为中国科研事业做出了重要贡献。南仁东是中国著名天文学家,他主持建设了500米口径球面射电望远镜(FAST)。而吴孟超是中国科学院院士,他在肝脏外科领域取得了卓越成就,创建了我国肝脏外科理论和技术体系,被誉为“中国肝胆外科之父”。所以答案应选对应吴孟超的选项。
2、()创造了许多神话、传说、民间故事、谚语等丰富多彩的民间文学,且是我国人口最多的少数民族。
A.壮族
B.回族
C.苗族
D.满族
【答案】:A
【解析】这道题考查对我国少数民族情况的了解。我国是一个多民族国家,各少数民族都有其独特的文化和特点。在人口数量方面,壮族是我国人口最多的少数民族。同时,壮族创造了许多神话、传说、民间故事、谚语等丰富多彩的民间文学,在文化领域有着深厚的积淀和独特的贡献。而回族、苗族、满族虽然也有各自灿烂的文化,但在人口数量和题干所描述的情况上,都不符合题目要求。所以正确答案是壮族。
3、我这人有个怪毛病,由于阅读颇多阅历较丰富的______,不大认同名人,对那些大肆张扬,大小书店里自封的惊世巨著,震撼之作,名人费力签名挺举的书目更是______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。
A.心理青眼相看
B.自信不屑一顾
C.缘故嗤之以鼻
D.经历深恶痛绝
【答案】:B
【解析】第一空,“由于……的缘故”搭配不当,二者不能连用。“阅历”和“经历”语意重复,不合题意。第二空,文中说的是“我”对那些自封的巨著和名人力挺的书目不看好,“青眼相看”形容以看得起的态度相待,与文意不符。“我”自信的原因是阅读颇多、阅历较丰富,而“不屑一顾”符合“我”对名人作品的态度。所以应选择与这些分析对应的选项。
4、2021年6月17日9时22分,中国在酒泉卫星发射中心使用长征二号F遥十二运载火箭发射神舟()载人飞船,将聂海胜、刘伯明、汤洪波3名航天员送入太空。
A.十一号
B.十二号
C.十三号
D.十四号
【答案】:B
【解析】本题主要考查对我国载人航天重大事件的了解。2021年6月17日9时22分,中国在酒泉卫星发射中心用长征二号F遥十二运载火箭发射神舟十二号载人飞船,将聂海胜、刘伯明、汤洪波3名航天员送上太空。神舟十一号飞船于2016年10月17日发射;神舟十三号飞船于2021年10月16日发射;神舟十四号飞船于2022年6月5日发射。所以正确答案对应的是发射神舟十二号载人飞船这一事件。
5、某市政府办公厅2013年所发的、排序编为5号公文的发文字号的正确写法是()。(注:此内容与原题目一致,因原题目表述已符合要求,无需改动)
A.政办发(2013)第5号
B.厅发(2013)5号
C.政办发〔2013〕5号
D.政发〔2013〕5号
【答案】:C
【解析】发文字号由发文机关代字、年份和发文顺序号组成。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注;年份应标全称,用六角括号“〔〕”括入;发文顺序号不加“第”字,不编虚位(即1不编为01),在阿拉伯数字后加“号”字。某市政府办公厅所发公文,发文机关代字应是政办发,年份应使用六角括号“〔〕”,发文顺序号为5号,所以正确写法是政办发〔2013〕5号。
6、人们往往倾向于高估自身的投入量,而低估自己获得的报酬,对他人的投入量及所得报酬的估计则刚好相反。所以,管理者在运用()时,应更加注重实际工作绩效与报酬之间的合理性。
A.强化理论
B.激励模式理论
C.需要层次理论
D.公平理论
【答案】:D
【解析】题目描述了人们对自己和他人投入量及报酬估计的特点,即人们会高估自己投入、低估自己报酬,而对别人估计相反,这体现了人们在心理层面关注自身与他人在投入和报酬上的相对关系。管理者需要注意实际工作绩效与报酬之间的合理性,也就是要保证公平性,让员工觉得自己的付出和所得是相称的。强化理论强调通过奖励或惩罚来强化行为;激励模式理论主要探讨激励的过程和方式;需要层次理论是关于人的需求层次划分及满足需求对激励的作用;而公平理论正是研究人们对公平的感受以及公平对工作积极性的影响,它关注的核心就是投入与报酬的公平合理性,与题目中管理者应注意工作绩效与报酬合理性的要求相契合。所以应选择公平理论。
7、是促进人类社会向前发展的最终决定因素()
A.生产关系
B.生产力
C.生产要素
D.生活方式
【答案】:B
【解析】生产力是人类改造自然和征服自然的能力,它
您可能关注的文档
- 2025年芜湖市繁昌区经开产业投资有限公司招聘工作人员3名备考题库含答案详解(精练).docx
- 2025年芜湖市投资控股集团有限公司下属企业招聘专业技术人员2人备考题库及答案详解(真题汇编).docx
- 2025年甘肃省水务投资集团有限公司招聘企业管理人员备考题库及完整答案详解.docx
- 任务一市场调查方案设计.ppt
- 7糖类合成代谢.ppt
- 2023年广西财经法规从业真题.doc
- 政治经济学教程第六章资本的循环和周转及-社会资本再生产.ppt
- 航天卫星遥感监控一体化海量存储方案.doc
- 化学作业讲解2011下.ppt
- 生产安全事故责任追究制度.docx
- 人教版六年级上册分数乘法应用题(解决问题二).ppt
- 基本建设工程管理细则煤业公司.doc
- 塑胶射出成型不良原因分析及解决对策.ppt
- 2025年绍兴市文化广电旅游局公开选调下属事业单位工作人员2人行测备考题库附答案.docx
- 2025云南大理州发展和改革委员会遴选公务员4人备考题库附答案解析.docx
- 2025四川省发展和改革委员会直属事业单位选调5人备考题库及答案解析(夺冠系列).docx
- 2026年宁波市卫生健康委直属事业单位成都专场招聘高层次人才235人笔试备考试题附答案解析.docx
- 浙江国企招聘-2025浙江四方集团有限公司公开招聘劳务派遣人员82人笔试参考试题附答案解析.docx
- 2025四川乐山市交通运输局选调事业单位工作人员3人备考题库及答案1套.docx
- 2026年保密员考试题库含答案(综合题).docx
最近下载
- 云南省昆明2024-2025学年高二下学期期末质量监测英语试卷(含答案).docx VIP
- 红色精美二十届四中全会要点解读PPT深入学习贯彻四中全会精神党课课件.pptx VIP
- 2026-2030中国LoRa产业(LoRaWAN)投资战略分析与未来趋势研究研究报告.docx
- 【技术版】华为医疗行业解决方案技术交流材料.ppt VIP
- 瑜伽哲学与传统文化知识选择题.docx VIP
- 2025年制造业智能制造装备市场前景分析报告.docx VIP
- 人教版四年级数学下册全册课件(2024年春季修订).pptx
- 《传感器与检测技术》课件 —— 深入探索自动化检测系统.ppt VIP
- 《海军概况》网课章节测试题答案.docx VIP
- CCTV管道检测施工方案.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)