道路旅客运输企业安全生产管理制度.pptxVIP

总则本制度是道路旅客运输企业安全生产管理的总纲，旨在规范安全生产管理工作，预防和减少安全事故发生，保障运输安全和旅客生命财产安全。ghbygdadgsdhrdhad

安全生产责任制明确责任明确各级人员安全生产责任，落实“一岗双责”，确保责任到人。责任分工制定详细的责任分工，明确各部门和岗位的安全生产职责，确保各司其职。责任追究建立完善的责任追究机制，对违反安全生产规章制度的行为进行严肃处理。

安全生产管理机构安全生产管理委员会安全生产管理委员会由企业负责人担任主任，负责领导企业的安全生产工作，制定安全生产方针、目标和制度，监督检查安全生产工作，并对安全生产事故进行调查处理。安全生产管理部门安全生产管理部门负责企业的日常安全生产管理工作，包括安全生产教育培训、安全检查、隐患排查治理等。安全生产责任人各部门负责人和岗位人员负责本部门和岗位的安全生产工作，并对本部门和岗位的安全生产负直接责任。

安全生产投入安全设施安全培训安全管理安全检查安全应急道路旅客运输企业应根据自身实际情况，制定合理的安全生产投入计划，确保安全生产投入的充足性和有效性。安全生产投入应主要用于安全设施建设、安全培训、安全管理、安全检查、安全应急等方面。

安全生产培训1制定培训计划明确培训目标、内容、方式、时间等2组织培训实施邀请专业讲师、开展理论授课、实操演练3考核培训效果通过考试、案例分析、技能操作等方式评估4建立培训档案记录培训内容、时间、人员、考核结果等道路旅客运输企业要定期开展安全生产培训，内容涵盖法律法规、安全操作规程、应急处置等。培训形式多样，包括理论学习、实操演练、案例分析等。培训后要进行考核，合格者方可上岗。培训记录要妥善保存，作为安全生产管理的重要依据。

安全生产检查定期检查企业应定期组织安全生产检查，评估安全风险，排查隐患。专项检查针对特定季节、重点部位或环节，开展专项安全生产检查，确保安全生产。随机抽查企业应采取随机抽查的方式，对安全生产情况进行不定期检查，发现问题及时整改。事故调查对发生的生产安全事故进行调查，分析原因，提出整改措施，防止类似事故再次发生。

安全生产考核定期考核对道路旅客运输企业进行定期安全生产考核，评估企业安全生产管理水平和安全生产状况。安全生产责任制落实情况安全生产投入情况安全生产培训情况安全生产检查情况安全生产事故处理情况安全生产管理制度执行情况考核内容考核内容包括安全生产责任制、安全生产管理机构、安全生产投入、安全生产培训、安全生产检查、安全生产事故处理、安全生产管理制度执行情况等。安全生产管理体系安全生产责任制落实安全生产投入保障安全生产培训效果安全生产事故防控安全隐患排查治理

安全生产奖惩1奖励对安全生产工作中做出突出贡献的个人和集体进行奖励，鼓励和表彰安全生产先进典型。2处罚对违反安全生产规章制度、造成安全事故的个人和集体进行处罚，严肃追究责任。3奖惩标准制定科学合理的奖惩标准，确保奖惩的公平公正，体现奖罚分明。4奖惩流程建立健全奖惩流程，规范奖惩的程序和操作，提高奖惩的效率和透明度。

安全生产应急预案1制定预案根据可能发生的各种突发事件，制定相应的应急预案，包括应急组织、应急人员、应急物资、应急措施等。2演练预案定期组织应急预案演练，检验预案的可行性和有效性，提高应急处置能力。3评估预案对每次应急预案演练进行总结评估，不断完善应急预案，提高应急处置效率。

道路运输车辆管理车辆维护定期进行车辆维护保养，确保车辆处于良好状态，防止因车辆故障导致的安全事故。车辆检测严格执行车辆定期检验制度，及时发现和消除车辆安全隐患。车辆监控安装车辆定位系统，实时掌握车辆行驶状态，及时发现并处理车辆异常情况。车辆登记建立车辆档案，详细记录车辆信息，方便管理和追溯。

驾驶员管理11.驾驶员资格驾驶员必须持有有效的道路运输驾驶员从业资格证。22.健康状况驾驶员需定期进行健康检查，确保其身体状况符合安全驾驶要求。33.驾驶技能企业应定期组织驾驶员进行安全驾驶培训，提高驾驶技能和安全意识。44.考勤管理企业应严格执行驾驶员考勤制度，确保驾驶员按时出车和休息。

乘客服务管理热情周到驾驶员应热情待客，耐心解答乘客疑问，提供优质服务。舒适环境保持车厢整洁卫生，座椅舒适，确保乘客旅途愉快。安全保障严格执行安全操作规程，确保乘客生命财产安全。

事故报告和调查处理道路旅客运输企业发生事故后，应及时、如实地报告相关部门，并组织开展事故调查处理工作。1事故报告立即报告，避免延误2事故调查查明原因，责任认定3事故处理采取措施，防范再次发生事故调查处理工作应遵循客观、公正、科学、严谨的原则，并依法依规进行。

安全隐患排查治理定期排查道路旅客运输企业应定期开展安全隐患排查，发现问题及时整改。排查内容应包括车辆安全、驾驶员安全、乘客安全、运营环境安