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中国农业银行青岛市分行2026年度校园招聘137人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、行政监督作为行政管理活动的重要组成部分,应遵循一定原则。以下不属于行政监督原则的是()。
A.经常性原则
B.平等性原则
C.强制性原则
D.有效性原则
【答案】:C
【解析】行政监督是行政管理活动的重要组成部分,它有一些应遵循的原则。经常性原则是行政监督的重要原则之一,因为行政管理活动是持续进行的,只有经常开展监督,才能及时发现和纠正行政管理过程中出现的问题,保证行政活动的正常运行。平等性原则也属于行政监督原则,在行政监督过程中,所有监督对象都应受到一视同仁的对待,不能因为身份、地位等因素而有差别待遇,确保监督的公平公正。有效性原则同样是行政监督的原则,监督的目的是为了提高行政效率、保证行政目标的实现,所以监督活动必须是有效的,能够切实发现和解决问题。而强制性原则并不是行政监督的原则,行政监督主要是通过检查、审查、调查等方式来规范行政行为,并非依靠强制力来开展,它更强调的是对行政活动的规范和引导,以保证行政活动依法、合理进行。所以不属于行政监督原则的是强制性原则。
2、矛盾的含义是()。
A.事物内部和事物之间既对立又统一的关系
B.事物内部和事物之间的交叉关系
C.事物内部和事物之间的冲突关系
D.事物内部和事物之间的依赖关系
【答案】:A
【解析】这道题目考查对矛盾含义的理解。矛盾是唯物辩证法的一个重要概念,是指事物内部和事物之间既对立又统一的关系。这种既对立又统一的关系推动着事物的运动、变化和发展。交叉关系只是描述了事物之间存在部分重叠的情况,它没有体现出矛盾所具有的对立统一的本质特征,不能全面准确地概括矛盾的含义。冲突关系强调的是事物之间的对立、对抗的一面,而忽略了统一的方面。矛盾不仅仅是冲突,还包含着相互依存、相互转化等统一的关系,所以冲突关系不能完整地表达矛盾的含义。依赖关系侧重于事物之间一方对另一方的依靠,它没有突出矛盾中对立的属性,无法涵盖矛盾所包含的既对立又统一的丰富内涵。因此,正确答案是事物内部和事物之间既对立又统一的关系。
3、从管理学角度来讲,()是有效正激励的条件。
A.目标
B.考核
C.公开
D.公正
【答案】:D
【解析】正激励是指对个体的符合组织目标的期望行为进行奖励,以使得这种行为更多地出现,提高个体的积极性。从管理学角度来看,公正是有效正激励的重要条件。如果激励过程不公正,比如奖励分配不合理,没有根据员工的实际贡献给予相应激励,会让员工感到不公平,进而降低员工的工作积极性,使得正激励无法达到预期效果。而目标是激励的引导方向,考核是激励的依据手段,公开是激励的一种方式,虽然它们在激励过程中都有重要作用,但都不是有效正激励最关键的条件。公正能确保激励机制真正起到激发员工动力、促进组织目标达成的作用。
4、上层建筑由两个部分构成,包括()。
A.政治思想和法律思想
B.政治关系和法律关系
C.政治上层建筑和思想上层建筑
D.政治制度和法律制度
【答案】:C
【解析】上层建筑是指建立在一定经济基础之上的社会意识形态以及与之相适应的政治法律制度和设施等的总和。上层建筑由两个部分构成,即政治上层建筑和思想上层建筑。政治上层建筑包括政治制度、法律制度以及军队、警察、法庭、监狱、政府部门等设施;思想上层建筑则包括政治思想、法律思想、道德、艺术、宗教、哲学等社会意识形态。政治思想和法律思想只是思想上层建筑中的一部分,不能涵盖整个上层建筑;政治关系和法律关系是上层建筑在社会关系层面的体现,并非上层建筑的构成部分;政治制度和法律制度属于政治上层建筑,同样不能代表整个上层建筑。所以上层建筑由政治上层建筑和思想上层建筑这两个部分构成。
5、2020年10月,新疆出台《自治区关于支持多渠道灵活就业的实施意见》,明确要将支持灵活就业作为稳就业和保居民就业的关键举措,进一步完善各项措施,强化(),积极创造更多灵活就业机会,鼓励劳动者自谋职业、自主创业,持续激发劳动者的创业活力和创新潜能,全力以赴稳定就业大局。
A.政策服务供给
B.就业岗位供给
C.就业资金供给
D.政策制定供给
【答案】:A
【解析】本题主要考查对《自治区关于支持多渠道灵活就业的实施意见》(新疆)相关内容的了解。要稳定就业大局,把支持灵活就业作为重要举措并完善相关措施,核心在于强化政策服务供给。通过强化政策服务供给,可以为灵活就业者提供更全面、更优质的服务,包括就业指导、创业扶持、社保政策落实等多方面内容,从而为灵活就业营造良好的环境,创造更多的灵活就业机会,激发劳动者的创业活力和创新潜能,更好地实现稳就业和保居民就业的目标。就业岗位供给侧重于提供具体的工作岗位,但灵活就业更多的是依靠劳动者自主创业、自谋职业等方式,单纯
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