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2025浙江嘉兴市海宁市人民法院招聘合同制人员3人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某企业员工甲在工作中因操作失误导致重大安全事故,企业依据内部规章制度对甲进行降薪处理。甲不服,向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审查相关材料后,认为企业的处理决定合法。甲不服仲裁结果,可采取的下一步行动是()。
A、直接向人民法院提起诉讼
B、在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼
C、向上一级劳动仲裁委员会申请复议
D、向当地政府申请复查
答案:B
解析:根据《劳动争议调解仲裁法》第四十七
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