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巡察工作经验汇报

演讲人:

日期:

CATALOGUE

目录

02

前期筹备要点

01

巡察工作总体概述

03

巡察实施过程

04

问题发现与研判

05

整改落实措施

06

经验总结提升

巡察工作总体概述

01

目标任务与核心定位

目标任务

巡视工作的主要目标是发现问题、形成震慑,推动改革、促进发展,确保党中央大政方针得到有效贯彻落实。

01

核心定位

巡视是加强党内监督的战略性制度安排,是全面从严治党的有力抓手,是加强党内监督与群众监督相结合的重要方式。

02

基本原则与政策依据

01

基本原则

坚持党的领导、依规依纪、实事求是、发扬民主、群众参与等原则。

02

政策依据

巡视工作主要依据《中国共产党巡视工作条例》以及党内相关法规制度、党的路线方针政策和中央重大决策部署等。

工作周期与协同机制

巡视工作一般按照五年一个周期进行,对巡视对象进行全面覆盖,同时根据需要进行专项巡视或机动灵活的回访。

工作周期

巡视工作采取中央统一领导、分级负责、上下联动的方式,建立巡视工作领导体制和协同机制,加强与其他监督方式的协调配合,形成监督合力。

协同机制

前期筹备要点

02

巡视组人员组建标准

巡视组成员需具备党性坚定、业务精湛、作风过硬、廉洁自律等素质。

01.

巡视组成员需熟悉被巡视单位业务特点和廉政风险点,具备相应的专业知识和能力。

02.

巡视组成员需经过严格的选拔和培训,确保能够胜任巡视工作。

03.

方案制定与任务分解

制定详细的巡视工作方案,明确巡视目标、范围、方式、时间和人员分工。

1

将巡视任务分解为具体的工作计划,明确每个阶段的任务和责任人。

2

针对巡视工作中可能出现的问题,制定相应的预案和应对措施。

3

从被巡视单位官方网站、内部刊物、工作报告等渠道收集相关资料。

基础资料收集路径

通过与被巡视单位相关人员进行谈话、问卷调查等方式了解情况。

查阅有关法规、制度、文件等,掌握被巡视单位的制度规定和业务流程。

巡察实施过程

03

进驻流程规范化操作

制定巡察计划

组建巡视组

召开巡视动员会

公布巡视信息

根据巡视工作条例和实际情况,制定详细的巡视计划和实施方案。

按照巡视任务需要,组建巡视组,明确巡视组长、副组长和巡视人员的职责和任务。

进驻前召开巡视动员会,向被巡视单位传达巡视工作精神,明确巡视工作要求和任务。

通过媒体或官方网站公布巡视时间、巡视组联系方式等信息,方便群众举报和反映问题。

问题线索摸排方法

受理群众举报

通过设立举报电话、信箱、接待群众来访等方式,受理群众举报和反映的问题线索。

02

04

03

01

个别谈话

通过与被巡视单位领导班子成员和其他知情人进行个别谈话,了解被巡视单位存在的问题。

查阅相关资料

通过查阅被巡视单位的文件、档案、会议记录等资料,寻找问题线索。

走访调研

走访被巡视单位下属单位或相关单位,了解被巡视单位在相关领域的业务情况和存在的问题。

重点领域深度核查

核查财务问题

对被巡视单位的财务收支、资金使用、资产管理等情况进行深度核查,发现是否存在违纪违法行为。

核查选人用人问题

对被巡视单位的选人用人情况进行深度核查,关注是否存在“带病提拔”、违规用人等问题。

核查重要事项决策情况

对被巡视单位重要事项的决策过程、执行情况和结果进行深度核查,发现是否存在违反“三重一大”规定等问题。

核查巡视整改落实情况

对被巡视单位上次巡视反馈问题的整改落实情况进行核查,检验巡视整改工作是否真正落到实处。

问题发现与研判

04

共性问题分析技巧

巡视巡察联动

与其他巡视巡察组信息共享,共同分析、判断共性问题。

03

密切关注群众举报,从中梳理出共性问题。

02

群众举报

数据分析法

通过数据对比、趋势分析等方法,从海量数据中发现共性问题。

01

典型案例分类标准

根据问题的性质,如贪污腐败、违反中央八项规定等,进行分类。

问题性质

根据涉案金额大小,对案例进行分类。

涉案金额

根据问题的影响力,如涉及人数、范围等,进行分类。

影响力

线索核实机制构建

线索初核

对收到的线索进行初步核实,排除不实线索。

01

线索移交

将初步核实的线索移交相关部门进行进一步调查核实。

02

跟踪反馈

对移交线索的办理情况进行跟踪反馈,确保线索得到有效处理。

03

整改落实措施

05

责任分解与台账管理

针对巡察发现的问题,明确相关责任人的责任,建立问题清单、任务清单、责任清单,确保责任到人。

明确责任分工

实施台账管理

加强协调配合

建立整改工作台账,详细记录整改事项、整改措施、整改进度和整改结果,实行销号管理,做到问题不解决不松手、整改不到位不罢休。

各部门之间加强沟通协作,形成合力,共同推进整改工作,确保各项整改措施得到有效落实。

整改效果跟踪督办

定期检查

对整改工作进行定期检查,及时了解整改进度和存在的

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